贸易公司合同模板(4篇)。

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贸易公司合同模板 篇1

卖方（简称甲方）：

身份证号码：

买方（简称乙方）：

身份证号码：

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方购买房产签订本合同，以资共同信守执行。

第一条 乙方同意购买甲方坐落在______市_____区_________________的房产（别墅、写字楼、公寓、住宅、厂房、店面），建筑面积为_____平方米。（详见土地房屋权证第_______________号）。

第二条 上述房产的交易价格为：单价：________元/平方米，总价：_________元整（大写：____元整）。本合同签订之日，乙方向甲方支付__________元作为购房定金。

第三条付款时间与付款方式：

甲乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款（含定金）____元给甲方，剩余房款____________元整于产权交接完毕当日付给甲方。

第四条 甲方应于收到乙方全额房款之日起____天内将交易的房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将_________等费用结清。

第五条 税费分担甲乙双方应遵守国家房地产政策、法规，并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。经双方协商，交易税费由_______方承担，中介费及代办产权过户手续费由______方承担。

第六条 违约责任

甲、乙双方合同签订后，若乙方中途违约，应书面通知甲方，甲方应在____日内将乙方的已付款(不记利息）返还给乙方，但购房定金归甲方所有。若甲方中途违约，应书面通知乙方，并自违约之日起____日内将乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。

第七条 本合同主体

1、甲方是____________，共______人，委托代理人________即甲方代表人。

2、乙方是____________，代表人是____________。

第八条 本合同如需办理公证，经国家公证机关____公证处公证。

第九条 本合同一式___份。甲方产权人____份，甲方委托代理人一份，乙方一份，____市房地产交易中心一份、________公证处各____份。

第十条 本合同发生争议的解决方式：在履约过程中发生的争议，双方可通过协商、诉讼方式解决。

第十一条 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行约定，其补充约定经双方签字盖章与本合同具有同等法律效力。

第十二条 双方约定的其他事项：

（以下无正文）

卖方（甲方）：

_______年____月____日

买方（乙方）：

_______年____月____日

贸易公司合同模板 篇2

贸易公司购销合同

一、合同主要条款

1、合同甲方：（甲乙双方名称、地址、法定代表人或授权代表人联系方式）

2、合同乙方：（甲乙双方名称、地址、法定代表人或授权代表人联系方式）

3、产品名称、规格、数量、单位和单价等。

4、交货地点和时间。

5、质量标准和验收标准。

6、付款方式和期限及违约金条款等。

7、迟延履行责任及赔偿方式。

8、争议解决方式及双方对违约的处理。

二、合同内容解析

1、甲乙双方条款

本合同以甲乙双方之真实意思表示为准，双方应当保证提供的信息真实、准确、完整。并严格遵守本合同之约定，不得以任何方式违反本合同之约定。

2、产品名称、规格、数量、单位和单价等

甲乙双方应明确合同涉及的产品名称、规格、数量、单位和单价等细节。同时，甲乙双方应当对合同中涉及的产品进行充分的了解，确保产品质量和规格都符合要求。双方在签订合同时应当对产品价格进行充分的协商，以保证该价格在市场中具有合理性，同时也应当出于公平原则进行合理的分配。

3、交货地点和时间

交货地点和时间也是合同中非常重要的条款。甲乙双方应当严格遵守交货地点和时间的约定，以免影响合同的执行。如果因为不可抗力等特殊情况无法按照约定时间交货，应在约定时间前至少七天以书面形式通知另一方，并经相互协商，双方重新核定新的交货时间和地点。

4、质量标准和验收标准

质量标准和验收标准是保证产品质量的重要依据。甲方应当在合同中明确产品的质量标准和验收标准，乙方在收到货物时应当按照约定进行验收。如果乙方发现商品不符合质量或验收标准，甲方应当对其进行免费的更换或退货处理。

5、付款方式和期限及违约金条款等

付款方式和期限及违约金条款等是经济合同中的重要条款。甲乙双方在合同中应明确付款方式和期限，以方便双方按时履行合同义务。同时，违约金条款也是保证双方履行义务的有效措施，应当在合同中明确约定。

6、迟延履行责任及赔偿方式

如果甲方因自身原因或不可抗力等特殊情况未按照约定时间交货，另一方有权责令其履行合同义务，并要求甲方对由此所造成的损失进行赔偿。当乙方未按照约定时间进行支付，甲方也有权申请违约金或采取其他方法追讨款项。

7、争议解决方式及双方对违约的处理

如果在合同执行期间出现争议，甲乙双方应通过友好协商的方式解决。如果协商无法解决，可以寻求仲裁或通过诉讼等法律途径来解决争议。在双方发生违约时，应当严格按照合同的约定进行处理，以免给双方造成不必要的损失。

三、总结

贸易公司购销合同是双方对合作业务的约定，约定内容应当具有合法、有效性。同时，两个合同方应该相互了解，协商、互相谅解、合法的维护各自合法权益。在签订合同时，就应该从合同双方的共同利益出发，遵守合同约定，共同维护合同的正常履行，促进合作关系的长期性，取得双方的互惠共赢。

贸易公司合同模板 篇3

贸易公司购销合同

第一章 总则

第一条 合同双方

甲方为：（公司名称）

乙方为：（公司名称）

第二条 合同内容

根据《中华人民共和国合同法》及有关法规和标准，甲、乙双方本着平等互利、诚信合作的原则，就以下货物的购销达成协议：

商品名称：（详细商品名称）

规格型号：（规格型号）

数量：（数量）

价格：（单位价格）

总金额：（总金额小写与大写）

装运港：（装船港）

到达港口：（到达港）

交货时间：（协商确定）

支付方式：（协商确定）

第三条 货物品质

1. 货物应符合国家、行业、地方等有关标准，规定和质量监督检验的要求，并符合本合同所述规格型号的要求。

2. 甲方应保证所供货物真实有效，有权出口，不存在知识产权或其他方面问题，并且不存在安全、环保问题。

3. 在买卖合同中涉及的任何专有技术，甲方应保证合法并享有全部知识产权或拥有合法使用权。

第四条 包装与标识

1. 货物应进行适当包装，以防止在运输、装卸、储存过程中因货物自身性质和包装不妥而造成质量损失。包装应符合海关及运输各方的有关规定。

2. 货物应有明确的标识、标牌、标记，以方便识别和查验。

3. 货物应按照国际贸易惯例在包装及标识中添加有关口岸、运输方式、毛重、净重、危险品标志等。

第五条 质量检验

1. 货物的质量检验应符合有关国家、行业和地方标准。

2. 如乙方要求对货物进行独立第三方检验，则由乙方负责委托符合条件的第三方检验机构进行检验，并由甲方配合提供必要的服务。

第六条 运输方式

1. 所有运输方式均应符合有关法规、规定和标准，不得违反国际贸易惯例和行业规范。

2. 运输方式及装船时间应与本合同中的约定相符，如有差异，应及时通知对方并协商解决。

第七条 交货时间和交货地点

1. 交货时间应按照本合同约定的时间履行。

2. 交货地点应按照本合同约定的地点交货。

3. 如因任何原因导致交货时间或交货地点变更，应及时通知对方并协商解决。

第八条 付款方式

1. 本合同中的支付方式应按照约定履行。

2. 如乙方要求采用信用证方式付款，则甲方应依照该信用证条款履行。

3. 如支付过程中出现问题，双方应及时通知并协商解决。

第九条 违约责任

1. 本合同任何一方未履行本合同的任何规定，都应被视为违约，并应承担相应的责任。

2. 发生争议应尽力通过友好协商解决。如果不能达成协议，则通过仲裁或诉讼的方式解决。

第十条 其他事项

本合同所未涉及的事项，双方应就具体事宜另行协商。

第二章 签署与生效

第十一条 合同分成两份，各执一份。

第十二条 本合同的任何变更应由甲、乙双方协商通过，并透过书面形式作出记录并加以执行。

第十三条 合同的生效时间为双方签字或盖章之日起。

第十四条 合同一式两份，甲、乙双方各执一份，并在原件上签字或盖章生效。

甲方：（公司盖章）

乙方：（公司盖章）

贸易公司合同模板 篇4

贸易公司购销合同

一、合同主要约定内容

1、产品名称、规格、型号、数量、单价、金额。

2、交货时间、方式、地点及验收规定。

3、支付方式及付款期限。

4、质量标准、技术要求、执行标准等质量条款。

5、包装标准及运输保险责任。

6、商务条款，包括违约责任、争议解决等事项。

7、其他协议事项。

二、合同要点详解

1、产品名称、规格、型号、数量、单价、金额。这是合同的基础和核心，主要约定商品基本信息，包括名称、规格、型号、数量、单价和金额。合同签订后，产品的品质和数量就成为了当事人双方的法定约束和责任范围。这一点对于贸易公司极为重要，因为贸易公司的利润来自于商品的差价，如货物数量和质量无法得到严格控制，则商品出现问题将极有可能导致巨大损失。

2、交货时间、方式、地点及验收规定。交货时间是合同最关键的约定之一，也是交易的难点之一。为了避免出现交货时间纠纷，合同应明确规定交货时间，一般包括从哪一天起算、应在何时间完成交货、如发生不可预见情形时双方如何协商等。交货方式通常包括海、陆、空、铁等方式。合同应该指定并商定双方约定的交货方式。交货地点也非常重要，应该为方便双方协商交货地点并指明所选交货地点，以免出现冲突。验收规则是判定货物质量是否符合合同要求的关键环节，因为在交货后很难判断货物是否符合需求，因此，合同在很大程度上依赖于验货规则。合同中应该规定验货规则和验货时间，以确保买卖双方的合法权益。

3、支付方式及付款期限。支付方式和付款期限是买卖合同中非常重要的部分，直接关系到买卖双方之间资金的交流和风险的承担。一般来说，有T/T、L/C、D/P、D/A等方式，付款期限一般是交货后30天。当然，根据在合同签订过程中双方的谈判结果，也有可能存在其他方式和期限，此时应该在合同中明确写出。

4、质量标准、技术要求、执行标准等质量条款。质量标准、技术要求、执行标准是保证货物质量的基础。质量标准应该是合理、合理的，并能够达到法律和行业的质量要求。技术要求包括使用技术及维修保养等方面的要求。执行标准和质量标准一起规定了产品质量的界限。

5、包装标准及运输保险责任。包装和运输标准也是非常重要的，包括外包装、内部包装及运输方式。因为货物运输过程中受到挤压、摩擦、堆放运输中的震动和气候影响等，所以，货物必须进行合适的包装以保证安全运输。运输保险责任也是很重要的，是对运输问题进行有效解决的必要条件。贸易公司应制定相应的运输保险办法，以便根据运输情况对风险进行有效控制。

6、商务条款，包括违约责任、争议解决等事项。在合同签订过程中，涉及到多个商务条款，最重要的是违约责任和争议解决条款。因为在买卖合同中，双方可能出现逾期无法交货或者交付不合格的情况，此时，如果各种适当的措施得不到及时采取，因而就需进行责任追究和争议解决等工作。

7、其他协议事项。在买卖合同中，还会涉及到如最终货权、相关法律法规，如合同有效性、保密和机密性、知识产权等其他协议事项，此时应明确注明。

三、合同履行的注意事项

1、在合同履行过程中，贸易公司必须按照约定的交货方式和时间交货。否则，将面临违约责任并要承担违约金等后果。

2、在社会经济工作中，合作伙伴之间会出现各种协议撤销情况。在这种情况下，贸易公司不应该轻易接受合同的撤销，或者放弃合同中规定的权利。如有必要，应当与对方协商、调解并采取切实的行动来轻松解决。

3、贸易公司在合同履行过程中应该严格把握货款的支付周期、发现问题后及时对方提出交涉、对违约情况采取适当的行动、合理使用违约协议以权力为力达到有理有据的效果。

四、合同签订中的注意事项

1、要在合同时仔细了解商品的详细信息，以保证买卖双方所要求的信息的完整和准确性。

2、签订合同时，应及时告知对方合同涉及到的风险和责任，并以正式合同书形式签署协议。

3、合同签订完成时，应及时交付合同副本，并根据协议规定进行签字交接并拆交回执单或订货单。

五、合同的变更与合同的解除

1、合同的变更一般由双方通过友好的商谈协商解决，必须经过双方协商达成一致后实施。

2、因双方不能履行合同而导致合同意见不合，或因发生不可抗力事件导致合同不能履行的情况下，一般由双方协商解决或依照法律、行业规定进行解决。同时，因合同解除而产生的一些费用和损失应由双方按照约定承担。

六、注意事项

1、合同应该在双方都清楚了解了书面合同的内容和条款之后进行签署，以免发生误解或纠纷等情况。

2、在签署合同之前，务必要认真审核和检查合同条款，把合同中约定的要求、时间、金钱及风险权责等全部理清楚。

七、结语

贸易公司购销合同是一份极为重要的商业协议，贸易公司应该非常重视它。在签订合同过程中，贸易公司应该了解每一条合同条款，并对其逐一进行审核，以保证合同的内容合法、准确、完整和可行。在合同履行过程中，贸易公司应该积极履行合同条款，持续做好合同的管理、控制和监管工作，以避免合同纠纷和买卖双方之间的矛盾和纠纷。优秀的销售能力、合理的贸易政策和高效的商业运作将是贸易公司成功的重要保障。

延伸阅读

服务贸易合同模板(精选4篇)

“服务贸易合同模板”为我们为您收集并提供，希望大家喜欢本文。随着法律法规不断完善，一份正规的合同可以让我们的工作更加安心。签订合同是我们平时交易中的一种手段。

服务贸易合同模板【篇1】

合同编号：_________

工程名称：_________

买方(甲方)：_________

卖方(乙方)：_________

依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上，就预拌混凝土买卖事宜协商订立本合同。

第一条工程概况

1、建设单位：_________。

2、施工单位：_________。

3、工程名称：_________。

4、工程地点：_________。

5、运距：_________。

第二条混凝土的计划数量、结算单价、供货时间、浇筑泵送方式、浇筑工程部位、技术质量要求等内容，详见合同附件。

第三条供货数量及质量的验收确认

1、甲乙双方共同依据国家、本市的相关技术标准及合同约定对乙方供货到施工现场的混凝土数量、质量及浇筑时间等内容进行验收，并签字确认。

2、乙方供货到施工现场的混凝土如与发货单载明的数量有差异时，甲方应即时通知乙方核实;双方以书面形式提出真实数量确认结果作为价款结算依据。

3、乙方供货到施工现场的混凝土经甲方表观检验如有质量异常现象的，甲方应即时通知乙方进行核实，经核实后甲方有权作退货处理，由此给甲方造成的损失由乙方承担。

4、甲方对浇筑到工程部位的混凝土发现有质量异常现象的，应在24小时内书面通知乙方进行核实;如有争议，双方应会同工程监理、建设行政主管部门共同确认责任，并提出书面责任处理意见。属于甲方浇筑不及时或振捣、养护不当原因，责任由甲方承担;属于产品质量责任的，由此给甲方造成的损失由乙方承担。

5、乙方供货到施工现场的混凝土，甲方应及时组织安排浇筑到工程施工部位。因甲方责任致使运到施工现场的混凝土停留时间过长造成坍落度损失或产品失效报废的，甲方应承担由此给乙方造成的损失。

第四条价款结算及支付

1、甲乙双方应在乙方对每一工程浇筑部位履行完毕供货义务之日起45日内办理完毕价款结算确认手续。

2、甲乙双方约定，对用于工程结构部分的混凝土采用下列第_________种方式办理价款结算确认手续。

(1)依据合同约定的单价和甲方现场验收签认的混凝土发货单载明的数量为准办理价款结算。

(2)依据合同约定的单价和工程浇筑部位施工图预算量(含损耗)办理价款结算，计算施工图预算量执行__《北京市建设工程预算定额》。

在供货前甲方应向乙方及时提供一套完整的浇筑部位施工图纸及相应工程变更洽商。

甲方未按合同约定提供图纸，致使双方就乙方所供混凝土的数量发生争议时，或甲方逾期不与乙方办理结算确认手续的，双方应按第(1)种方式结算。

3、对混凝土砂浆、基础桩、垫层、防水保护层、施工现场路面、临设部分等用于非工程结构部位的混凝土均以合同约定的单价和甲方现场验收签认的混凝土发货单载明的数量为准结算。

4、价款支付期限：_________本合同项下的工程因非乙方原因中途停工，导致甲方停止使用乙方的混凝土时，甲方应自停工之日起3个月内付清未结价款。

5、甲方未按本合同约定期限给付价款，乙方可在提前5日书面通知甲方后暂停供应混凝土。

第五条双方义务

1、甲方义务

(1)根据工程进度需要，应提前24小时以书面传真或其他有效方式向乙方提供所需混凝土的标号、数量及工程浇筑部位、混凝土浇筑方式，并对技术质量要求进行交底，以保证乙方有足够的供货准备时间。

(2)应保证现场场地平整、坚实、畅通，有足够的调车场地及泵车的安全作业环境，并应安排专人负责调度指挥，保证乙方车辆及人员进出现场的安全，以及车辆驶出现场达到环保要求。

(3)应负责提供现场作业用水及照明环境，作业现场由于混凝土运输搅拌、泵送及浇筑等原因所引起的扰民或民扰问题，由甲方负责协调解决。

(4)应指派专人(提前24小时将名单书面通知乙方)负责对运送到施工现场的混凝土发货单载明的内容进行验收签认。

(5)应遵守国家、北京市和设计部门的有关技术规范要求，不得自行添加水、外加剂等材料，由此出现的质量问题由甲方负责。

(6)应承担对施工浇筑过程中混凝土的跑模、涨模或多要造成的损失。

2、乙方义务

(1)供货前应到施工现场实地勘察并进行技术交底。

(2)乙方车辆及人员进入现场后，应当服从甲方负责人员的统一调度指挥，积极配合甲方，提供优质服务。

(3)应严格按照甲方申请的混凝土浇筑计划，保质、保量、及时供应混凝土。

(4)接到甲方就混凝土数量及表观质量提出的书面异议后，应按本合同第三条第三款解决。

(5)浇筑混凝土前后，应按要求向甲方提供与混凝土相关的技术质量资料。

第六条违约责任

1、甲方未按本合同约定给付价款的，自应付价款之日起按银行同期贷款利率向乙方支付所欠价款的利息。

2、甲方未按合同约定履行其他义务的，应按_________向乙方支付违约金;给乙方造成损失的，还应承担赔偿责任。

3、乙方未按合同约定履行义务的，应按_________向甲方支付违约金;给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。

4、_________。

第七条争议解决方式本合同项下发生的争议，双方应协商解决或向_________申请调解解决;协商或调解解决不成的，应按照下列第_________种方式解决：

(1)向_________人民法院提起诉讼;

(2)向_________仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他约定事项

1、在合同履行过程中，因需变更合同或行使抗辩权中止合同的，应提前5日书面通知对方。

2、_________。第九条未尽事宜，经双方协商一致可另行补充约定。

补充约定与附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。第十条本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

本合同及附件一式_________份，甲方_________份，乙方_________份，具有同等法律效力。

买方(签章)：_________

卖方(签章)：_________

签订时间：_________

签订地点：_________

服务贸易合同模板【篇2】

买方（甲方）：

卖方（乙方）：

依据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上，就预拌混凝土买卖事宜协商订立本合同。

第一条工程概况

1、建设单位： 。

2、施工单位： 。

3、工程名称： 。

4、工程地点： 。

5、运距： 。

第二条混凝土的计划数量、结算单价、供货时间、浇筑泵送方式、浇筑工程部位、技术质量要求等内容，详见合同附件。

第三条供货数量及质量的验收确认

1、甲乙双方共同依据国家、本市的相关技术标准及合同约定对乙方供货到施工现场的混凝土数量、质量及浇筑时间等内容进行验收，并签字确认。

2、乙方供货到施工现场的混凝土如与发货单载明的数量有差异时，甲方应即时通知乙方核实；双方以书面形式提出真实数量确认结果作为价款结算依据。

3、乙方供货到施工现场的混凝土经甲方表观检验如有质量异常现象的，甲方应即时通知乙方进行核实，经核实后甲方有权作退货处理，由此给甲方造成的损失由乙方承担。

4、甲方对浇筑到工程部位的混凝土发现有质量异常现象的，应在24小时内书面通知乙方进行核实；如有争议，双方应会同工程监理、建设行政主管部门共同确认责任，并提出书面责任处理意见。属于甲方浇筑不及时或振捣、养护不当原因，责任由甲方承担；属于产品质量责任的，由此给甲方造成的'损失由乙方承担。

5、乙方供货到施工现场的混凝土，甲方应及时组织安排浇筑到工程施工部位。因甲方责任致使运到施工现场的混凝土停留时间过长造成坍落度损失或产品失效报废的，甲方应承担由此给乙方造成的损失。

第四条价款结算及支付

1、甲乙双方应在乙方对每一工程浇筑部位履行完毕供货义务之日起45日内办理完毕价款结算确认手续。

2、甲乙双方约定，对用于工程结构部分的混凝土采用下列第种方式办理价款结算确认手续。

（1）依据合同约定的单价和甲方现场验收签认的混凝土发货单载明的数量为准办理价款结算。

（2）依据合同约定的单价和工程浇筑部位施工图预算量（含损耗）办理价款结算，计算施工图预算量执行20xx《北京市建设工程预算定额》。在供货前甲方应向乙方及时提供一套完整的浇筑部位施工图纸及相应工程变更洽商。甲方未按合同约定提供图纸，致使双方就乙方所供混凝土的数量发生争议时，或甲方逾期不与乙方办理结算确认手续的，双方应按第（1）种方式结算。

3、对混凝土砂浆、基础桩、垫层、防水保护层、施工现场路面、临设部分等用于非工程结构部位的混凝土均以合同约定的单价和甲方现场验收签认的混凝土发货单载明的数量为准结算。

4、价款支付期限：。本合同项下的工程因非乙方原因中途停工，导致甲方停止使用乙方的混凝土时，甲方应自停工之日起3个月内付清未结价款。5、甲方未按本合同约定期限给付价款，乙方可在提前5日书面通知甲方后暂停供应混凝土。

第五条双方义务

1、甲方义务

（1）根据工程进度需要，应提前24小时以书面传真或其他有效方式向乙方提供所需混凝土的标号、数量及工程浇筑部位、混凝土浇筑方式，并对技术质量要求进行交底，以保证乙方有足够的供货准备时间。

（2）应保证现场场地平整、坚实、畅通，有足够的调车场地及泵车的安全作业环境，并应安排专人负责调度指挥，保证乙方车辆及人员进出现场的安全，以及车辆驶出现场达到环保要求。

（3）应负责提供现场作业用水及照明环境，作业现场由于混凝土运输搅拌、泵送及浇筑等原因所引起的扰民或民扰问题，由甲方负责协调解决。

（4）应指派专人（提前24小时将名单书面通知乙方）负责对运送到施工现场的混凝土发货单载明的内容进行验收签认。

（5）应遵守国家、北京市和设计部门的有关技术规范要求，不得自行添加水、外加剂等材料，由此出现的质量问题由甲方负责。

（6）应承担对施工浇筑过程中混凝土的跑模、涨模或多要造成的损失。

2、乙方义务

（1）供货前应到施工现场实地勘察并进行技术交底。

（2）乙方车辆及人员进入现场后，应当服从甲方负责人员的统一调度指挥，积极配合甲方，提供优质服务。

（3）应严格按照甲方申请的混凝土浇筑计划，保质、保量、及时供应混凝土。

（4）接到甲方就混凝土数量及表观质量提出的书面异议后，应按本合同第三条第三款解决。

（5）浇筑混凝土前后，应按要求向甲方提供与混凝土相关的技术质量资料。

第六条违约责任

1、甲方未按本合同约定给付价款的，自应付价款之日起按银行同期贷款利率向乙方支付所欠价款的利息。

2、甲方未按合同约定履行其他义务的，应按向乙方支付违约金；给乙方造成损失的，还应承担赔偿责任。

3、乙方未按合同约定履行义务的，应按向甲方支付违约金；给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。

4、

第七条争议解决方式本合同项下发生的争议，双方应协商解决或向申请调解解决；协商或调解解决不成的，应按照下列第种方式解决：

（1）向 人民法院提起诉讼；

（2）向 仲裁委员会申请仲裁。

第八条其他约定事项

1、在合同履行过程中，因需变更合同或行使抗辩权中止合同的，应提前5日书面通知对方。

2、

第九条未尽事宜，经双方协商一致可另行补充约定。补充约定与附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。

第十条本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同及附件一式 份，甲方 份，乙方 份，具有同等法律效力。

买方（签章）： 卖方（签章）：

住所： 住所：

法定代表人： 法定代表人：

电话： 电话：

委托代理人： 委托代理人：

电话： 电话：

现场联系人： 现场联系人：

电话： 电话：

传真： 传真：

签订时间：

签订地点：

服务贸易合同模板【篇3】

甲方：

乙方：

甲乙双方经过友好协商，为保障加工贸易申报系统的正常运行，本着平等、自愿、互惠互利的原则，现就乙方向甲方提供有关加工贸易申报系统的技术支持和数据保存等服务，达成如下协议：

一、甲方的权利义务：

1、甲方应在本合同签署后 ____日内向乙方支付 ____元/年的技术服务费。

2、甲方使用乙方提供的加工贸易申报系统，以电子数据的形式向加工贸易审批部门申报加工贸易合同。

3、甲方应确保计算机系统和ie浏览器能正常工作，自行解决网络接入问题。

4、甲方应指定专人(该人员应具备一定的加工贸易业务知识)负责系统的操作，甲方指定人员发生变动时，应及时通知乙方。

指定联系人：

电话：

传真：

信箱：

企业进出口经营权代码： _______________________企业性质(内资/外资)：____________。

5、甲方在遇到技术问题时，应及时跟乙方联系，如实向乙方描述故障现象，积极协助乙方解决问题。

6、甲方如需乙方提供上门技术服务，应及时跟乙方联系，乙方会按照标准的上门服务收费标准收取一定的费用。

二、乙方的权利义务：

1、乙方向甲方提供加工贸易ca证书的使用培训。

2、乙方向甲方提供加工贸易系统的技术支持，但不包括对甲方计算机的维护和提供加工贸易业务咨询，不对甲方合同数据的正确性以及能否通过审批承担责任。

技术支持电话为：________ 传真：________信箱：________

3、乙方的服务时间为正常工作日的________-________，休息时间和法定节假日不提供相关的技术服务。

4、乙方提供的技术服务形式是用户的电话咨询或来访培训，不包括上门服务(vip会员除外)。

5、在发生网络故障等非乙方原因造成系统无法使用时(如_接入问题等)，乙方不承担相关责任。

6、若因甲方原因(如计算机故障)而造成无法使用系统，甲方又急需进行合同申报时，乙方可以每年免费5次为甲方提供录入平台和网络通道。

7、乙方应当准确记录甲方传输电子数据的过程和时间，保证所存储的数据不被人为更改和灭失。电子数据的保存期限为10年。

8、乙方应采取国际上通行的网络安全措施，保证存储在系统内的电子数据的安全、真实、完整，不得对电子数据进行删除、修改、篡改等。

9、因加工贸易审批部门的原因造成的后果，乙方不承担相关责任。

10、乙方应保守甲方的工作秘密，未经授权或许可，不得对外提供其存储的电子数据。

三、协议期限：

1、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2、本协议所指技术服务期限为 ____年，从双方签定之日开始计算，具体时间为从____年____月____日起到____年____月____日止。

四、合同的解除和终止：合同到期后，如甲方继续需要乙方的服务，甲乙双方另行签署合同;如甲方不再需要乙方的服务，本协议自动终止。

五、对因不可抗力(如地震、洪水等自然灾害，战争、暴乱等)、政府行为及其他乙方不能控制或避免的原因致使本协议部分或全部不能履行，双方均不承担违约责任。

六、因履行本协议发生的争议，双方可通过友好协商解决;协商解决不成，提交仲裁机关仲裁。

七、本协议的最终解释权归中国国际电子商务中心____代表处。

甲方： 乙方：

地址： 地址：

电话： 电话：

签字：_____________签字：_______________

日期：_______________日期：_______________

服务贸易合同模板【篇4】

卖方：____

合同号码：____

买方：____

双方同意按下列条款由卖方出售，买方购进下列货物：

(5)装运期限：

(6)装运口岸：

(7)目的口岸：

(8)保险：由卖方按发票金额110%投保

(9)付款条件：买方应通过买卖双方同意的银行，开立以卖方为受益的人，不可撤销的、可转让和可分割的、允许分批装运和转船的信用证。该信用证凭装运单据在中国的中国银行见单即付。

该信用证必须在__前开出。信用证有效期为装船后十五天在中国到期。

(10)单据：卖方应向议付银行提供已装船清洁提单、发票，装箱单/重量单：如果本合同按CIF条件，应再提供可转让的保险单或保险凭证。

(11)装运条件：

1)载运船只由卖方安排，允许分批装运并允许转船。

2)卖方于货物装船后，应将合同号码、品名、数量、船名、装船日期以电报通知买方。

(12)品质和数量/重量的异议与索赔：货到目的口岸后，买方如发现货物品质及/或数量/重量与合同规定不符，附属于保险公司及/或船公司的责任外，买方可以凭双方同意的检验机构出具的检验证明向卖方提出异议。品质异议须于货到目的口岸之日起30天内提出，数量/重量异议须于货到目的口岸之日起15天内提出。卖方应于收到异议后30天内答复买方。

(13)人力不可抗拒：由于人力不可抗拒事故，使卖方不能在本合同规定期限内交货或者不能交货，卖方不负责任。但卖方必须立即以电报通知买方。如买方提出要求，卖方应以挂号函向买方提供由中国国际贸易促进委员会或有关机构出具的事故的证明文件。

(14)仲裁：凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争执，应由双方通过友好方式协商解决。如果不能取得协议时，则在被告国家根据被告国家仲裁机构的仲裁程序规则进行仲裁。仲裁决定是终局的，对双方具有同等的约束力，仲裁费用除非仲裁机构另有决定外，均由败诉一方负担。

(15)备注：

卖方：____(盖章)

代表人：____(签字)

买方：____(盖章)

代表人：____(签字)

公司股份合同模板4篇

在这个越来越看重契约精神的社会当中，合同成为了我们保护自己的一大工具。签订合约最后还是为了更加专业的合作那么你知道应该怎么拟制合同吗？下面的内容是小编为大家整理的公司股份合同模板4篇，相信你能从本文中找到需要的内容。

公司股份合同模板 篇1

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

为满足全资子公司_____________信息技术有限公司(以下简称“__________信息”)自有物业改扩建的建设需要，公司拟对其进行增资。具体情况如下

一、本次增资情况概述

公司拟以自有资金__________万元人民币对__________信息进行增资。增资后，__________信息的注册资本将增至__________万元人民币。首期出资比例为__________%，剩余的__________%出资将于2年内到位。

本次增资事项不构成关联交易，不构成重大资产重组，投资交易金额在公司董事会审议权限范围内，无需提交股东大会审批。

二、本次增资对象的基本情况

1、基本情况

公司名称：____________信息技术有限公司

注册地址：_______________市__________区__________大道__________村__________厂房，注册资本，人民币__________万元

实收资本，人民币__________万元

经营范围

开发、生产、销售非接触式智能卡应用产品及系统、计算机网络、计算机软件、办公自动化设备、网络连接设备;提供上述产品相应的技术、安装、维修服务;生产智能卡读写终端、智能控制设备(由分支机构生产)。

股权结构

信息为公司全资子公司，公司持有其__________股权。

2、__________信息最近一年及一期的主要财务指标情况

单位：_______________万元

___________年_____月______日

科目___________年_____月______日

(未经审计)

资产总额____________

负债总额____________

净资产____________

营业收入____________

利润总额____________

净利润____________

三、本次增资方式及资金来源

增资主体，智能股份有限公司，无其他增资主体。

增资方式，人民币现金出资。

资金全部来源于公司自有资金。首期出资比例为____________%，剩余的`____________%出资将于2年内到位。

四、本次增资对公司的影响

本次公司对__________信息进行增资，有利于增强其融资能力、资本实力及抗风险能力，保障其自有物业改扩建的顺利开展，达到预期的建设、经营目标，满足公司管理中心、营销中心、研发中心、中试培训展示中心及运营用服中心等功能场地的需求，符合公司的发展战略。

五、备查文件

1、_____________智能股份有限公司第五届董事会第十五次会议决议

2、_____________智能股份有限公司第五届监事会第十一次会议决议

特此公告。

_____________智能股份有限公司董事会

_____________年______月______日

公司股份合同模板 篇2

鉴于乙方以往对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，也为了甲乙双方进一步提高经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方权利义务，特订立以下协议：

1.定义除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：

1.1股份：是指×××公司在工商部门注册登记的注册资本金，总额为人民币万元，按每股人民币计算，共计股。

1.2虚拟股：是指×××公司名义上的股份，虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其它权利，不得转让和继承。

1.3分红：是指×××公司年终按照公司章程可分配的利润。

2.甲方根据乙方的工作表现，授予乙方虚拟股。

2.1乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册。由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力：乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。

2.2每年会计年终，根据甲方税后利润计算每股的利润;

2.3乙方年终可得分红为乙方的虚拟股数×每股利润;

3.1在确定乙方可得分红的七个工作日内，甲方将乙方可得分红的50%支付给乙方;

3.2乙方取得的虚拟股分红以人民币的形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付;

3.3乙方可取得分红的`其它部分暂存甲方账户，并按同期银行利息计算，按照下列规定支付或处理：

a.本合同期满时，甲乙双方均同意不再签订劳动合同的，乙方未提取的可得分红在合同期满后三年内，由甲方按每期×分之一的额度支付乙方;

b.本合同期满时，甲方要求继续续约而乙方不同意的，乙方未提取的分红的一半由甲方在合同期满后的五年内按均支付;可得分红的另一半归甲方所有。

c.乙方提前终止与甲方的劳动合同或者乙方违反劳动合同的相关规定或者甲方的规章制度而被甲方解职的，乙方未提取的分红归甲方所有，乙方无权再提取。

公司股份合同模板 篇3

甲方：__________________ 乙方：_____________________

身份证号码：_____________ 身份证号码：_____________

住所：___________________ 住所：___________________

甲乙双方自愿结婚，为防止今后可能出现的财产纠纷，根据我国《民法典》规定“夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有，共同所有或部分各自所有、部分共同所有”的原则，特对婚前及婚后双方财产归属进行如下约定：

一、双方婚前各自名下的房产永久归各自所有：

(1) 甲方婚前房产：__________________________________________。

(2) 乙方婚前房产：__________________________________________。

二、甲乙双方婚后以个人名义所继承或受赠与所得的房产属各自个人所有。

三、甲乙双方婚前各自名下的债权债务由各自享有及其独立承担，甲或乙婚后一方对外所负的未经对方同意的债务，以甲或乙一方的财产清偿，与对方无关。

四、涉及到一方企业投资等的约定：

1、登记在甲乙双方名下的夫妻共同财产包括：______有限责任公司股权(______方持有该公司______%的`股权、______方持有该公司______%的股权);______有限公司股权(______方持有该公司______%的股权、______方持有该公司______%的股权);______经销有限公司(______方持有该公司______%的股权)。双方就上述股权特别约定，上述股权用夫妻共同财产进行投资，自本协议签署之日起，上述股权的实际所有人转移为______方个人所有，视为______方的个人财产，甲方应按照《中华人民共和国公司法》的相关规定，在合理的时间内，协助______方办理股权变更手续，否则______方应承担相应的违约责任。

2、企业投资权益的一方，因经营需要该企业融资借款时，若此投资权益形式为

①有限责任公司出资额;

②股份有限责任公司的股份;

③集体企业或股份制企业中的股份;

④个人公司;

⑤某外资企业的出资，则该债务均为企业法人债务，与配偶无关;

五、甲乙双方无其他财产争议。

六、其他。

1、本协议约定未尽之事宜，双方应另行协商解决;

2、本协议书一式，双方各执壹份，自签字之日起生效;

3、本协议经双方协商可办理公证，公证费用由_______承担，并增加协议一份，送交公证机关，协议自公证之日起生效。

甲方：__________________ 乙方：__________________

_________年___月___日 _________年___月___日

公司股份合同模板 篇4

会议时间：_____年_____月_____日。

会议地点：

出席会议股东：

__________有限公司法定代表人：

________有限公司法定代表人：

自然人：

________有限责任公司股东（董事）会第______次会议于_____年_____月_____日在_______会议室召开。出席本次会议的股东（董事）______人，代表100%的股份，所作出决议经出席会议的股东所持表决权的半数以上通过。

根据《公司法》及本公司章程的有关规定，本次会议所议事项经公司股东（董事）会表决通过：

对_____年_____月_____日未分配利润中_______万元进行分配。

1、________有限公司出资比例：______%。

2、________有限公司出资比例：______%。

3、_______出资比例：______%。

此次分配金额为：

1、________有限公司：______万元。

2、________有限公司：______万元。

3、_______有限公司：______万元。

股东签字（盖章）：

_______有限责任公司

_______年_____月_____日

贸易合同模板(精选8篇)

到底怎么写才算是一份优秀的合同？当今基本的法律观念和意识都深植于大众的心中，一般不是很有把握的情况下，都需要签订书面合同，栏目小编为您整理了“贸易合同模板”相关的一些比较有用的信息，让我们都努力变得更加优秀吧！

贸易合同模板 篇1

合同编号：_________

甲方（用人单位）名称：_________

地址：__________________________

性质：__________________________

法定代表人（委托代理人）：______

乙方（劳动者）姓名：____________

性别：__________________________

出生年月：______________________

家庭住址：______________________

居民身份证号码：________________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限：

（一）有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

（二）无固定期限：自_________年月_________日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

（三）以完成一定的工作（任务）为期限。自_________年_________月_________日至工作（任务）完成时即行终止。其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限为_________天。

二、工作内容

第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事_________岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条乙方实行_________工时制。

（一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。

（二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。

（三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。

第五条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。

四、劳动保护和劳动条件

第七条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第九条乙方有权拒绝甲方的违法指挥，对甲方及其管理人员违法经营行为。

甲方：_________乙方：_________为明确责任，恪守信用，特制订本合同，共同信守。互协条件：一、投资时间及金额：投资时间共_________年零_________月。自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。投资实际数额以支用凭证（并作

甲方：_________

乙方：_________

为明确责任，恪守信用，特制订本合同，共同信守。互协条件：

一、投资时间及金额：

投资时间共_________年零_________月。自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。投资实际数额以支用凭证（并作为合同附件）分_________次或一次支用。投资总额_________元。其中甲方投资_________元，乙方投资_________元。

二、供货合同

_________。

三、产品质量

_________。

四、资金利息及偿还：

按月利率_________‰计付，每_________月付给出资方。

五、违约责任

_________。

六、附加条件

_________。

七、本合同正本一式_________份，甲方执_________份，乙方执_________份，双方代表签字后生效。本合同附件与合同有同等效力。

八、本合同修改，补充须经双方协商方有效。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

代表人（签字）：_________代表人（签字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

贸易合同模板 篇2

中外补偿贸易合同格式范本

中国_________公司(简称甲方)和_________国_________公司(简称乙方)经双方友好协商，在平等互利基础上，同意签订如下合同：

第一条甲方同意从________年____月份起至________年____月底止，分期分批向乙方提供产吕_________套(件)，计总值_________万美元。

品号品名：_________

规格：_________

数量：_________

单价：_________

交货日期：_________

第一期：_________

第二期：_________

第三期：_________

目的`口岸：_________

支付办法：_________

包装：_________

其他：

1.甲方每次交货时，将出运的品名、规格、数量、金额、船名等在_________小时前电告乙方。出运后，将全套正本货运单据：全套洁净装船提单(正本_________份，副本_________份);发票(正本_________份，副本_________份);包装单;产地证明书;质量检验证书，由甲方直接寄给乙方的议付银行。同时，由甲方将上述单据的副本_________份，分别寄给乙方或乙方的代理人。

2.乙方同意在_________产品中，接受甲方次品不超过_________%。次品价格，双方根据质量情况，另行协商确定。

3.其他条款根据中国_________进出口总公司对_________国出口商品合同规定。

第二条乙方同意自________年____月起至________年____月底止，提供_________机器_________台，准备设备_________台，以及测试仪器_________台，附配件_________套等，计总值_________万美元。

交货期：

1._________机器，________年____月交货。

2._________机器，________年____月交货。

3.其他设备，________年____月交货。

目的口岸：_________

支付办法：_________

包装：_________

其他：乙方在发运设备时，应先将发运的设备型号、名称、件数、金额、重量、体积等电告甲方。发运后，应将全套洁净的装船正本提单;发票;包装单;产地证明书;产品质量检验合格证书;有关设备详细的技术图纸和安装、使用、操作等说明书寄送甲方。为便于甲方做好准备工作，乙方同意在________年____月底前，先将各机全套图纸(包括基础图)寄交甲方。

第三条本合同在执行过程中，如发生争议，由双方友好协商解决，协商不成时，可提交_________国_________仲裁机构仲裁，仲裁裁决对双方都有约束力。

第四条本合同如有未尽事宜，由双方协商同意后修改之。

第五条在本合同执行期间，如发生人力不可抗拒的事件，甲乙双方均不承担赔偿责任。但各方应立即把上述情况的发生通知对方，说明情势并预计持续时间的长短，以便对方采取相应措施。

第六条本合同以中、_________文书写，两种方体具有同等效力。自合同签字之日起生效。

甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

代表(签字)：_________代表(签字)：_________

________年____月____日________年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

贸易合同模板 篇3

出买方：(以下简称“甲方”)

买受方：(以下简称“乙方”)

甲 乙双方为明确各自的权利和义务，在 平等商议的基础上，基于各自的真实意思表示，达成本合同以便共同遵守。

一 合同标的

1 产品概述及价格

产品概述及价格后附清单开票加点：%，运费由甲方承担。

2 产品质量标准：依据国家制定的相关质量管理制度，甲乙双方确认的样品为标准。

二 合同有 效期

本供货期间届满，本合同自动终止。

三 交付方式

1 具体程序为：乙方发出书面[送货通知]给甲方，[送货通知]明确乙方需要的产品型号 数量 收货地点及收货日期。

2 甲方收到[送货通知]的二天内对相关内容进行书面确认回复，乙方支付订金。

3 甲方在 收到订金后，依据确认的[送货通知]收货日期，完成送货和签收。

4 乙方收到货的五天内，将损坏 漏发 错发情况拍照，清点数量，提供[收货报告]给甲方，甲方五天内完成更换补充后，依据乙方实际收到货物情况出据发票，乙方进行后期支付。

四 货款及支付

1 货物价款：依据产品概述 中的'相关执行。

2 货款的结算与支付周期：依据订单总价，首付30%，乙方验收无异议，在 收到发票后的一个月内支付剩余货款。

3 甲方提供并确认其收款帐户如下：

开户银行：

帐号：

单位名称：

贸易合同模板 篇4

甲方：_________

乙方：_________ 为明确责任，恪守信用，特制订本合同，共同信守。互协条件：

一、投资时间及金额： 投资时间共_________年零_________月。自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。投资实际数额以支用凭证(并作为合同附件)分_________次或一次支用。投资总额_________元。其中甲方投资_________元，乙方投资_________元。

二、供货合同 _________。

三、产品质量 _________。

四、资金利息及偿还： 按月_________‰计付，每_________月付给出资方。

五、 _________。

六、附加条件 _________。

七、本合同正本一式_________份，甲方执_________份，乙方执_________份，双方代表签字后生效。本合同附件与合同有同等效力。

八、本合同修改，补充须经双方协商方有效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

代表人(签字)：_________

代表人(签字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

贸易合同模板 篇5

为掌握企业电子合同的签订情况，开发区税务到辖区内四家国际知名的外资企业进行了实地调查。本文介绍了调查的原因及内容，通过对调查掌握的数据的统计分析，阐述了目前企业签订合同及印花税缴纳中存在的三个问题，并就加强电子合同印花税征管进行了思考。

随着互联网技术的突飞猛进，电子商务这一新型贸易方式在我国迅速发展。在促进贸易发展的同时，又为税收制度改革及征管手段的改进提出了新的要求。在诸多税种中，印花税首当其冲地受到影响，如不顺应电子商务的发展，完善《印花税暂行条例》的有关规定，就难以有效避免印花税的税款流失。

一、调查的原因及内容

近几年，电子商务快速发展，越来越多的企业通过数据电文交换信息来订立合同。电子合同因其载体和操作过程与传统书面合同不同，具有以下特点：一是书立合同的双方或多方在网络上运作，可以互不见面。合同内容等信息记录在计算机或磁盘中介载体中，其修改、流转、储存等过程均在计算机内进行。二是表示合同生效的传统签字盖章方式被数字签名（及电子签名）所代替。三是电子合同的生效地点为收件人的主营业地；没有营业地的，其经常居住地为合同成立的地点。。

（二）电子合同所载金额较大。

据调查统计，四家企业签定合同金额合计37033822563元，其中购销合同金额合计36956211747元（购销合同数量多，有些企业具体数据未做保留，合同份数统计不准确），占总金额的99.8%；签定技术合同236份，金额为77610816.03元，占总合同金额的0.2%。从合同的签订形式来看，以网络形式签定的购销合同为36432721229元，占总合同金额的98.3%；纸制购销合同金额为523490517.7元，占1.5%。以网络形式签定的技术合同7556515.95元，占0.02%；纸制技术合同70054300.08元，占0.18%。

3、纳税人自主选择权较大。

根据《国家税务总局关于进一步加强印花税征收管理有关问题的通知》（国税函〔20xx〕150号）的规定，地方税务机关可以核定纳税人印花税计税依据。同时市地税局制定了《北京市印花税核定征收管理办法》，要求纳税人不能够满足国税函〔20xx〕150号文件规定中条件的，即可按《核定征收》的办法执行。纳税人在自愿的原则上进行，这在一定程度上方便了纳税人，换言之纳税人的自主选择权非常大。一些规模小的、制度不健全的企业很愿意采用《核定征收》的方法，同样一些企业规模大的、财务健全的企业也很愿意采用《核定征收》的方法缴纳印花税。但是两者的出发点是不一样的，前者是因为税款少、少麻烦也方便；后者是因为经过税收筹划，认为《核定征收》对自己有利，达到合理避税为目的。

三、加强印花税征收管理的思考

1、确认数据电文签订合同的法律效力

在电子商务活动中，当事人之间主要是依靠数据电文交换信息来订立合同。电子商务产生的非纸质的数据电文与传统的书面文件相差很大，表现形式是通过调用储存在磁盘中的文件信息，利用电脑显示在屏幕上的文字来表现，电子文件的存在介质是电脑硬盘或软盘介质等。如果要承认通过数据电文订立的合同的有效性，首先就要承认数据电文的法律效力。联合国国际贸易法委员会1996年颁布的《电子商务示范法》第11条规定，“除非当事人另有协议，合同各方可通过数据电文的要约和承诺的方式来缔结合同，并不得仅仅以使用了数据电文为理由而否认该合同的有效性或可执行性”。我国《合同法》第十一条也规定将数据电文作为合同“书面形式”的一种，这是功能等同法，即符合书面形式功能的东西便可视为书面形式，而不论它是“纸文”还是“数据电文”。据此，只要一项数据电文所含信息可以阅读并能够调取以备日后查用，法律就应该对其效力加以确认。《中华人民共和国电子签名法》草案第二条以数据电文形式进行的商务、政务活动，适用本法，也已确定了它的法律地位。

2、改革与完善《印花税暂行条例》，以适应新的发展形势

《印花税暂行条例》是1988年颁布实施的，当时计算机的应用没有普及，对电子合同应否纳税，如何纳税没有规定。新《合同法》在1999年10月1日施行，对电子合同有明确规定，但国家没有对印花税政策随之调整，其中关于合同的有关规定，依然以《经济合同法》、《涉外经济合同法》、《技术合同法》三部旧法为依据。根据法律效力原则，新法优于旧法，上位法优于下位法，自新《合同法》生效之日，三部旧合同法已废止失效，印花税有关合同规定应相应以新《合同法》为依据。因此应尽快修订完善《印花税暂行条例》，在征税对象方面，可将原来对各类合同、凭证征税，改为对各类经济行为征税，即对购销、财产租赁、借款、产权转移、赠与、委托、行纪、提供信息等经济行为征税。只要纳税人发生了条例规定的应税行为，无论是否订立合同，均须按规定缴纳印花税。这样规定可以有效地避免因纳税人不提供合同而使税收无着落，从而进一步减少偷逃印花税行为的发生。

贸易合同模板 篇6

合作协议

甲方：

乙方：

丙方：

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方经友好协商，本着平等合作、互利互惠、共同发展的原则，为实现共赢局面，创造良好的经济和社会效益，达成以下合作协议:

第一条：合作项目内容

甲乙双方合作做有色金属的进出口贸易和转口贸易。

第二条：合作方式

1、合作所需资金由甲方出资，甲方每次出资资金甲乙双方都要签出资协议。甲方出资的资金成本月息 2% ，每月5号前支付（最大限度争取银资费用用于支付当月费用）。

2、若无资金支付运作项目费用，需甲方增加出资的，需每月向甲方支付增加出资金额的2%作为甲方的资金成本。每月的利润中应先支付甲方的资金成本；若无利润，则运作中产生利润时，先向甲方支付资金成本。

3、甲乙双方共同负责运作该项目的整个环节。

4、甲方负责财务的监管，国内外资金的结算。

第三条：合作收益

甲乙双方运作项目的净利润（即合作所得收入减去合作业务成本和资金费用），甲方取得净利润的70%，乙方取得净利润的30%。

合作收益每年分一次，年终分红时，合作净利润的10%对甲乙按比例发放，剩余的90%投入下一年资金运转中。

第四条：甲方保证资金来源的合法性。

第五条：乙方保证该项目操作的合法性和安全性。

第六条：双方确保资金操作的透明度和合理性。

第七条：每月操作：第一个月不得低于6单，从第二个月起每月不得低于8单，若达不到以上要求，乙方应分得的收入按比例发放。 （即乙方应得收入=该月净利润*30%*乙方完成的单数/乙方应完成的单数）。

第七条：银行合作由甲方沟通

第九条：其他约定

若乙方在运作合作项目过程中，未合法经营、过失造成甲方资金受损的，则乙方赔偿对甲方所造成的一切损失，并且丙方对乙方造成的损失向甲方承担连带保证责任。若由于不可抗力因素致使甲方资金受损的，则甲乙方共同承担经济损失。

第十条：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，可以通过协商解决，协商不成的，提交中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁。

第十一条：本合同一式两份，双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（出资人）签章：

身份证号码：

乙方（签章）：

身份证号码：

丙方（保证人）签章：

1、 身份证号码：

2、 身份证号码：

3、 身份证号码：

年月 日

贸易合同模板 篇7

甲方：

乙方：

本合同只针对付费会员服务，免费会员不受该合同约束。

甲乙双方就合作开展internet贸易信息推广，双方本着互惠互利的基础上，遵照以下条款：

1.甲方权利义务

1.1甲方应按乙方提供的标准，将甲方的产品信息如实的用excel汇集并发送到乙方指定的邮箱。

2.乙方权利义务

2.1乙方为甲方提供如下服务：

产品展示

1._____元/年，提供_____条产品信息空间，包括图片（单个图片应不超过_____k）。

2. ___元/年，提供_____条产品信息空间，包括图片（单个图片应不超过_____k）。

3. ___元/年，提供_____条产品信息空间，包括图片（单个图片应不超过_____k）。

4. _______条以上的，单独email联系，我们将给予更优惠的价格。

收录到数据库

1.根据甲方的公司性质将甲方的公司信息收录到乙方的进口商或厂商的数据库，供国外客户查询。

国外进口商客户目录

2.每个月保证不少于_______个国外进口商客户目录，通过网站访问。

2.2乙方向所有到访的国外注册用户开放付费会员的详细资料，包括联系电话和email，同时将自动向乙方提供的email发送访问客户的注册信息，该信息是注册信息，不能保准其可靠性。

2.3国外客户通过乙方的网站访问到甲方的联系信息后，乙方不参与以后的贸易谈判等事情，甲方如发生经济损失，与乙方无关。

2.4乙方应在收到甲方提供的信息后，在_______个工作日内完成信息的上传和更新。

3.违约责任

3.1甲方如违反国家有关政策法规，乙方有权中止合同，并由甲方承担相应的责任；

3.2乙方原因使得不能正常提供网站访问（病毒、电信部门检修除外），时间超过一天的，乙方给予甲方的赔偿不超过甲方已为该收费服务支付的费用。

4.免责条件

4.1因国家政策法规调整、自然灾害等不可抗力或意外事件而影响乙方正常的服务和技术支持时，双方互不承担责任。

4.2因电信部门检修或乙方在进行虚拟主机维护时，有时需要短时间中断服务，或因internet上的通路的偶然阻塞造成甲方虚拟主机访问速度下降，甲方认同这是属于正常情况，不属于乙方违约。

4.3由于乙方只提供网络信息服务，不参与贸易，因此如甲方根据乙方网站提供的信息发生贸易行为，如发生纠纷或损失，与乙方无关。

5.付款/结算方式

5.1甲方成为乙方的付费会员最低资金限额是_________元人民币。

5.2乙方在实际收到甲方款项后的根据实际金额将发票寄出给甲方，并做相应的预付款确认以保证甲方正常的后续服务工作。

5.3乙方按要求为甲方开具发票（发票总金额不超过甲方所汇的实际金额）并以挂号件形式寄至甲方登记的地址；如甲方在发票方面有任何特殊要求（如为客户分别开票等），须在汇款传真件上详细说明。

6.合同终止

本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方应提前一个月以书面形式通知另一方：

6.1双方协商一致解除本合同；

6.2本合同期限届满，双方未续签的；

6.3由于不可抗力或意外事件使合同无法继续履行或继续履行没有必要，双方均可要求解除合同。

6.4一方明确表示其将不履行义务或以行动表示其将不履行义务，另一方可以解除合同；

6.5因本协议一方经营情况发生重大困难、濒临破产进入法定整顿期或者被清算，任意一方可以解除本协议。

6.6订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本协议应变更相关内容；订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更或者终止协议的履行。

6.7一方未履行或违反依据本合同所应承担的义务，经另一方给予一定期限仍不履行义务或不予采取补救措施，致使另一方依据本合同的预期利益无法实现或合同继续履行没有必要，另一方有权解除合同；

合同解除后，双方依据本合同的权利义务终止，但一方在合同解除前应履行的义务仍需履行。除因不可抗力或意外事件致使合同解除的情形外，引起合同解除事由的一方应赔偿因合同解除给另一方造成的损失。

7.附则

7.1本协议同时得到甲乙双方的完全理解和认同，并替代此前的所有协议，不论是口头的还是书面的。在打印或填写过程中，未经乙方书面同意，甲方不得随意更改本合同中的任何条款。本协议经双方签字盖章生效后，任何更改均需双方协商一致并以书面形式确认。

7.2一方变更通知、通讯地址或其它联系方式，应自变更之日起十日内，将变更后的地址、联系方式通知另一方，否则变更方应对此造成的一切后果承担责任。

7.3本协议的理解与解释应依据协议目的和文本原义进行，本协议的标题仅是为了阅读方便而设，不应影响本协议的解释。

7.4本合同由双方代表签字盖章后生效，有效期_______年。合同期满若双方均无异议，则本合同继续有效；若续约期内乙方制定出新的合同条款，则双方另签新合同。上述情况下甲方的业务结算累计进行。

7.5本协议一式二份，双方各执一份，经签字、盖章后生效，二份协议具有同等效力。

甲 方：联 系 人：

盖 章（单位）：联系电话：

授权代表签字（单位）： 传 真：

本人签名： 联系地址：

身份证号： 邮政编码：

网 址：电子邮件：

用 户 名：

年 月 日

乙 方

盖 章：

联系电话：

电子邮件：

联系地址：

传 真：

年 月 日

贸易合同模板 篇8

甲方：________________(身份证号：______________________)

乙方：________________(身份证号：______________________)

甲乙双方经友好协商特签订合作协议如下：

一、甲乙双方合作项目

代理__________品牌在__________商场的经营合作。

二、投资方式

甲乙双方共同投资该项目_____万元，甲方投资人民币___________元整，占总投资额_____%，乙方投资人民币____________元整，占投资额______%，以上投资可以根据经营发展的进度到账，且双方不得退股或抽股(经双方协商同意的除外)。

三、收入分配

按投资比例，除所有开支外，甲方得利润的______%，乙方得利润的_________%。

四、债务及风险

1、甲乙双方在经营过程中若赔本，甲乙双方按投资比例，甲方承担风险_______%，乙方承担风险________%;

2、双方投资额的筹款方式及债务和利息自行承担和解决。

五、权利、职责及任务

1、甲方负责__________________品牌的发展及规划，拥有对该项目的最终决策权。

2、为使本项目能够运转正常，经分工，甲方委托乙方负责___________品牌的经营及管理，含：

1)市场开发、维护及运营管理;

2)费用报销：单次费用________元以上必须经甲方协商取得一致意见后方可进行;

3)员工薪酬福利，必须经甲方协商取得一致意见后方可进行;

3)团队的招聘、培训、激励的`管理工作;

4)甲方交办的其他运营事物等。

六、本合同自签订之日起生效

合同正本一式两份，订立合同各方各执一份。合同中如有未尽事宜，应由订立合同各方共同协商，做出补充规定。或按国家相关规定处理。补充规定与本合同具有同等效力。

七、违约责任

甲乙双方违反本合同约定，或擅自单方解约的，应以实际损失赔偿对方。

甲方签字：___________

乙方签字：__________

日期：___________

日期：___________

贸易代理合同6

甲方：

乙方：

甲乙双方本着合作共赢，共求发展的原则，经充分协商，双方就传统贸易，服务贸易(以下简称产品)代理问题达成一致，进一步明确双方权利义务，合作期限等具体事项，特依法签订本代理合同。

1.甲乙双方共同认定确定的代理期，自___年___月到___年___月止，代理区域在___省___市所属区域内。

2.甲方认定乙方为___代理人，自本合同签订之日起，乙方即将代理权金金额___万元付给甲方。

3.甲方不得在乙方所属区域内发展第二家代理人，乙方如发现甲方在乙方所属区域内发展第二家代理人，甲方将以___倍的代理权金赔偿乙方。乙方如跨范围进入其他代理人区域从事该业务，甲方将取消乙方的代理权，并向乙方提出___倍代理权金的赔偿。

4.传统贸易国际代理，按国家现行法规办理，乙方向甲方提出报告，甲方认可并实施贸易成功，甲方向乙方支付该单证金额的___%代理费，乙方纳税，甲方代扣代缴，服务贸易收入，乙方纳税，甲方代扣代缴，乙方所获收入涉及个人收入调节税部分，乙方自动向当地税务机关申报，缴纳税款。

5.乙方负责办理所属区域内的一切合法手续，并依法独立自主代理好涛岚国际的业务，因乙方违反法规引起的任何刑事或民事纠纷，均由乙方自己承担。

6.甲乙双方在宣传，推广，应保持一致。在前期的推广中，甲方给予乙方全面的技术指导和支持，协助乙方作好前期推广活动和完善代理服务的善后服务。

7.奖励：乙方a全年获税后净利___万rmb，甲方奖励___%。b全年获税后净利___万rmb，甲方奖励___%。c全年获税后净利___万rmb，甲方奖励___%。d全年获税后净利___万rmb，甲方奖励___%。

8.本代理合同一式___份，双方各执___份，以甲乙双方法定代表人(或委托代理人)签字盖公章，并于乙方首次支付的代理权金款项到达甲方账户立即生效。甲乙双方互相提供以下证件复印件并加盖公章备存：营业执照，税务登记证(国税+地税)，中华人民共和国组织机构代码证，开户许可证和法定代表人(或委托代理人)身份证，如自然人代理凭身份证。

甲方 乙方

代表 代表

地址： 地址

账号： 账号：

开户行： 开户行：

电话/传真： 电话/传真：

邮编： 邮编：

email： email：

网址： 网址：

日期： 日期：

手机： 手机：

公司集体合同模板(精选4篇)

随着人们更注重合规的交易，如今在交易时有越来越多的人选择签订合同。写好一份合同真的难吗？如果您对“公司集体合同模板”感兴趣那么这篇文章一定很有价值，为方便后续阅读，请你收藏本文！

公司集体合同模板【篇1】

公司集体合同正文：

xxxxx（下称公司）承认xx公司工会（下称工会）为公司唯一的工会组织。

公司与工会尊重各自的基本权利与义务，缔结如下协议并真诚地予以遵守。

第一条 职工除下述各款的人员均为工会会员：

1．课长以上以及担任相当课长以上职务的人员。

2．从事劳动、人事、培训以及福利工作部门的主任和负责计划的人员。

3．从事经营信息管理调查工作部门的主任及负责计划的人员。

4．从事订货记帐及营业调查工作部门的主任及担任相同职务的人员。

5．从事会计、秘书、总务及股票工作部门的主任。

6．公司领导及各工厂厂长的秘书和司机各一人。

7．负责警卫部门的主任及组长。

8．公司与工会支部协商指定的`人员。

第二条 被工会开除的人员公司原则上给予解雇。但解雇将对公司企业带来不便时公司将与工会协商。

第三条 公司制定就业规则及其他有关职工劳动条件的各项规则时，听取工会或工会支部的意见，不制定与本协议相抵触的条款。

第四条 公司与工会或工会支部为和平地解决一切争议，应按第九章及第十章规定的程序，迅速地解决公司与工会、工会支部或工会会员之间出现的不满或纠纷。

第五条 工会、工会支部及会员的工会活动由本章规定。公司不以工会会员参加正当的工会活动为由给予不同待遇。

工会、工会支部及会员在工作时间内进行工会活动时，应充分考虑公司的意见，尽量不给公司业务带来障碍。

第六条 工会、工会支部或会员必须在工作时间内举行工会活动时，除下列各款外，应事先递交书面报告，以得到公司谅解：

1．工厂工会委员和工厂申诉受理委员在处理及其调查本协议规定的申诉时，一周为8小时以内。

2．谈判委员及专门谈判委员出席委员会及专门委员会。

3．中央经营审议会委员及其专门委员以及工厂经营审议会及其专门委员出席审议会及专门委员会。

4．执行委员出席执行委员会。

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公司集体合同模板【篇2】

广东省企业集体协商和集体合同条例

（修订草案征求意见稿）

第一章 总 则 第二章 集体协商

第一节 集体协商内容 第二节 集体协商代表 第三节 集体协商程序 第三章 集体合同

第四章 集体协商和集体合同争议的处理 第五章 法律责任 第六章 附则

第一章 总则

第一条 为了建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和企业的合法权益，规范集体协商和集体合同制度，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国工会法》的有关规定，制定本条例。

第二条 本条例适用于本省行政区域内的企业。第三条 企业应当建立健全集体协商和集体合同制度。

— 1 — 集体协商，是指职工一方与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、社会保险与福利等事项进行平等协商的行为。

集体合同是企业全体职工与企业就劳动条件、劳动报酬等事项签订的书面协议，包括综合性集体合同、专项集体合同、行业性集体合同和区域性集体合同。

第四条 职工一方与企业进行集体协商和签订、履行集体合同，双方应当遵循相互尊重、公平合理、诚实守信、平等协商的原则。

依法签订的集体合同，对企业和企业全体职工具有约束力。第五条

劳动合同中规定的劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同规定的标准；企业签订的集体合同中规定的劳动条件和劳动报酬等标准不得低于所在地行业性、区域性集体合同规定的标准。

第六条 各级人民政府应当加强集体协商和集体合同工作，全面推进集体协商和集体合同制度。

县级以上人力资源社会保障行政部门依法对集体协商和签订、履行集体合同的情况进行监督，并负责审查集体合同。

地方总工会依法组织、指导、督促企业工会开展集体协商和签订、履行集体合同。

企业联合会、工商业联合会等企业代表组织和企业主管部门应当引导企业履行社会责任，指导和帮助企业建立健全集体协商— 2 —

和集体合同制度。

第二章 集体协商

第一节 集体协商内容

第七条 职工一方可以就下列多项或者某项内容与企业进行集体协商，签订集体合同：

（一）劳动报酬；

（二）工作时间；

（三）休息休假；

（四）劳动安全与卫生；

（五）补充保险、福利；

（六）女职工、未成年工特殊保护；

（七）劳务派遣人员权益保护；

（八）职业技能培训；

（九）劳动合同管理；

（十）奖惩；

（十一）裁员；

（十二）集体合同期限；

（十三）变更、解除集体合同的程序；

（十四）履行集体合同发生争议时的协商处理办法；

（十五）违反集体合同的责任；（十六）双方认为应当协商的其他内容。

第八条 工资集体协商,是指职工一方与企业就企业工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行集体协商的行为。

工资集体协商一般情况下一年进行一次，集体协商双方可以就下列多项或者某项内容进行协商：

（一）工资分配制度、工资标准；

（二）工资支付办法、支付时间；

（三）工资总额和职工平均工资水平；

（四）工资调整幅度和调整办法；

（五）津贴、补贴标准及奖金等分配办法；

（六）试用期、病事假期间的工资待遇；

（七）工资集体合同的起止时间，变更、解除职工工资集体合同的程序；

（八）工资集体合同的终止条件；

（九）工资集体合同的违约责任；

（十）双方认为应当协商的其他有关工资事项。

第九条 工资集体协商应当符合法律法规的规定，综合参考下列因素：

（一）本企业劳动生产率和经济效益；

（二）本企业上职工工资总额和职工平均工资水平；

（三）人力资源社会保障行政部门发布的企业工资指导线、劳动力市场工资指导价位；

（四）统计主管部门发布的本地区城镇居民消费价格指数；

（五）当地最低工资标准和政府有关部门发布的地区、行业的职工平均工资水平；

（六）其他与工资集体协商有关的情况。

第十条 有下列情形之一的，职工一方和企业均可以提出工资调整的协商要求：

（一）本企业劳动生产率和经济效益变动的；

（二）本地区城镇居民消费价格指数持续较大变动的；

（三）当地人民政府发布的工资指导线变动的。

第十一条 行业性工会、区域性工会可以与企业联合会、工商业联合会、行业协会或者商会等企业代表组织进行集体协商，签订行业性、区域性集体合同。

第十二条 依法订立的行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的企业和职工具有约束力。

第十三条 涉及本行业职工切身利益的下列事项可以进行行业性集体协商，签订行业性集体合同：

（一）行业的最低工资标准；

（二）行业工资调整幅度；

（三）行业同类工种的定额标准；

（四）行业各工种、岗位的劳动安全和卫生标准；

（五）行业各工种、岗位的职工培训制度；

（六）行业女职工和未成年人的特殊保护、劳务派遣人员权益保护；

（七）其他需要进行行业性集体协商的事项。

第十四条 涉及本区域职工切身利益的下列事项可以进行区域性集体协商，签订区域性集体合同：

（一）区域的最低工资标准；

（二）区域工资调整幅度；

（三）区域劳动安全与卫生标准；

（四）区域的女职工和未成年人的特殊保护、劳务派遣人员权益保护；

（五）其他需要进行区域性集体协商的事项。

第二节 集体协商代表

第十五条 集体协商代表（以下统称协商代表），是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。

每方协商代表三至九人，并各确定一名首席协商代表。双方可另行选派适当数量的列席代表。

第十六条 企业一方首席协商代表应当由企业法定代表人或者企业法定代表人书面委托的代表担任，其他代表由企业法定代表人确定。

已建立工会的企业职工一方首席协商代表应当由工会主席或者工会主席书面委托的代表担任，其他代表由工会确定或者由职工（代表）大会民主选举产生。没有建立工会的企业或者企业工会不能正常履行职责的，职工一方的协商代表在地方总工会指导下由职工民主选举产生,首席协商代表由参加协商的代表选举产生；因情况紧急不能经民主选举产生协商代表的，由地方总工会指导企业职工确定协商代表和首席协商代表。选举产生的协商代表人数可以适当多于参加协商会议的代表人数，以备需要时替补。女职工较多的企业，职工一方的协商代表应有适当比例的女职工代表。

第十七条 行业性、区域性集体协商，企业的协商代表由本行业、本区域内的企业代表组织选派，首席协商代表由企业代表组织主要负责人担任；行业、区域内有几个企业代表组织的，以民主程序产生首席协商代表和其他协商代表；行业、区域内无企业代表组织的，由企业民主推选产生首席协商代表和其他协商代表。

职工一方的协商代表由行业性工会、区域性工会选派，首席协商代表由行业、区域工会主席担任；未建立行业性、区域性工会的，可由地方总工会行使集体协商职责或在行业、区域内企业工会主席中民主选举产生协商代表和首席协商代表。

第十八条 双方首席协商代表可以书面委托本单位以外的

— 7 — 专业人员作为本方协商代表。委托人数不得超过本方代表的三分之一。

首席协商代表不得由非本企业人员代理。企业协商代表与职工协商代表不得相互兼任。

第十九条 协商代表的罢免、更换，按照协商代表产生的程序进行，并以书面形式向对方通报。

企业工会未依法履行职责的，地方总工会应当责令企业工会改正。企业工会主席不代表职工履行集体协商职责或履行职责有困难的，三分之一以上职工或者职工代表大会代表提出更换集体协商职工一方首席协商代表，地方总工会应当指导职工召开职工（代表）大会，另行选举首席协商代表。

第二十条 协商代表履行职责的期限由被代表方确定，如无明确规定的，至集体协商达成一致所签订的集体合同期满时为止；因集体协商达不成一致或者未能签订集体合同的，至集体协商行为终止为止。

第二十一条 协商代表履行职责期间，企业未经本人同意不得调整其工作岗位、免除其职务、降低其职级，不得扣发工资及降低福利待遇。

协商代表在履行职责期间劳动合同期满的，劳动合同期限自动延长至完成履行职责时止。协商代表履行职责期间，除出现《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定情形之一的，企业不得解除协商代表的劳动合同。

第二十二条 协商代表的职责：

（一）参加集体协商会议；

（二）收集、掌握和提供集体协商有关的情况和资料；

（三）听取和收集代表方人员意见，接受本方人员对集体协商有关问题的询问；

（四）代表本方参加有关集体合同争议等的处理；

（五）法律、法规规定的其他职责。

第二十三条 协商代表有权要求对方提供与协商事项有关的资料，包括注册登记情况、章程、财务会计报告、劳动定额标准、工资支付情况、纳税和社会保险费缴纳情况等。但涉及国家秘密和企业技术秘密的资料除外。

协商代表应当保守在集体协商过程中知悉的企业商业秘密。第二十四条 企业应当保障协商代表履行职责所必要的工作条件和工作时间。

协商代表参加集体协商，以及为集体协商作必要准备，均视为提供正常劳动，其工资和各项福利待遇不受影响。

第三节 集体协商程序

第二十五条 职工一方和企业均有权要求进行集体协商。职工一方或者企业书面发出集体协商要约书的，对方应当在二十日内给予书面答复，针对要求内容逐一作出回应，并就有关

— 9 — 事项进行协商。集体协商要约书应当包含协商时间、地点、内容等，并对其主张说明理由。

第二十六条 企业工会代表职工向企业提出集体协商要求。职工认为需要与企业进行集体协商的，应当向企业工会提出。企业工会可以根据职工意见和企业的具体情况决定向企业提出集体协商要求，但经三分之一以上职工或职工代表大会代表提议，应当向企业提出集体协商要求。

企业未建立工会或者企业工会不能正常履行职责的，可以向上级工会提出。上级工会征集三分之一以上职工或职工代表大会代表一致意见，应当向企业提出集体协商要求。

第二十七条 集体协商期限为发出协商要求之日起六十日内，遇特殊情况，双方协商同意可延长十五日。

第二十八条 集体协商一般采用会议协商的形式，也可以采用书面形式或双方认可的其他形式。一方要求采用会议协商形式的，应当采用会议协商形式。

企业应当为协商会议提供会议场地等必要条件。

第二十九条 集体协商采用会议协商形式的，由双方首席代表轮流或者共同主持，也可以邀请双方认可的第三方主持。

集体协商会议纪录应当由全体与会协商代表签字确认。第三十条 集体协商期间，企业不得有下列行为：

（一）拒绝或者无正当理由故意拖延集体协商进程；

（二）限制、干扰职工一方产生集体协商代表或者拒绝与职— 10 —

工进行集体协商；

（三）拒绝或者阻碍职工进入劳动场所、拒绝提供生产工具和其他劳动条件；

（四）限制、干扰工会履行职权；

（五）拒绝提供集体协商所需材料或提供虚假材料的；

（六）违法变更或者解除职工方的劳动合同；

（七）拒绝执行集体协商调解书；

（八）其他可能激化矛盾的行为。

禁止企业对职工一方协商代表进行威胁、恐吓、利诱、限制人身自由，或者进行侮辱、暴力伤害。

第三十一条 集体协商期间，职工不得有下列行为：

（一）以停工、怠工形式拒绝与企业进行集体协商，或者以停工、怠工形式要求变更或者解除仍在有效期内的集体合同；

（二）捏造事实、故意传播虚假信息或者煽动、组织、挑拨、串联、威胁、胁迫其他职工参与停工、怠工；

（三）破坏企业设备、工具或者强行破坏、阻碍企业正常生产秩序；

（四）堵塞、阻碍或封锁企业的出入通道，阻止人员、原材料、货物等进出；

（五）威胁或者利诱对方协商代表；

（六）限制企业方人员人身自由，或者进行侮辱、威胁、恐吓、暴力伤害；

（七）企业已执行集体协商调解书、调停意见书仍组织、参与停工；

（八）其他可能激化矛盾的行为。

职工存在上述情形，严重违反企业的规章制度，或者严重失职、营私舞弊给企业造成重大损害的，企业可以按照《劳动合同法》规定解除其劳动合同。

第三十二条 职工一方协商代表在正常工作时间内依法组织、参加集体协商活动期间，企业应当支付正常工作时间工资。

集体协商期间，参与停工、怠工的职工未提供劳动期间，企业不支付劳动报酬。

第三十三条 集体协商达成一致的，由双方首席协商代表签订集体合同草案。

集体协商未达成一致意见或出现事先未预料的问题时，经双方协商，可以中止协商。中止期限及下次协商时间、地点、内容由双方商定。

第三十四条 企业发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业或者有关方面协商，反映职工的意见和要求并提出解决意见。对于职工的合理要求，企业应当予以解决。工会协助企业做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。

第三章 集体合同

第三十五条 经协商一致的集体合同草案，应当提交职工（代表）大会讨论。职工一方的协商代表应当向职工（代表）大会报告协商过程和集体合同草案内容。

职工（代表）大会讨论集体合同草案，应当有三分之二以上职工（代表）出席。有半数以上职工（代表）同意，集体合同草案即获通过。

行业性、区域性集体合同草案可以召开行业、区域职工代表大会或其他民主程序表决或审议通过。

集体合同草案未获通过，双方代表应当重新协商修改。第三十六条 集体合同草案讨论通过后，由集体协商双方首席协商代表签字。第三十七条 集体合同签订后，企业应当在十日内将集体合同文本一式三份及说明报送人力资源社会保障行政部门审查，并提交下列材料：

（一）双方首席协商代表签署的集体合同文本；

（二）双方协商代表的合法资格证明材料；

（三）集体协商会议记录；

（四）职工（代表）大会讨论通过集体合同草案情况的决议；

（五）人力资源社会保障行政部门认为需要提供的其他材料。

第三十八条 人力资源社会保障行政部门应当对报送的集体合同的下列事项进行合法性审查：

（一）集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章规定；

（二）集体协商程序是否违反法律、法规、规章规定；

（三）集体合同内容是否与国家规定相抵触。

第三十九条 人力资源社会保障行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。

人力资源社会保障行政部门对集体合同提出异议的，签订集体合同双方应当在十五日内对提出异议的条款进行修改或者作出进一步的说明，重新报送人力资源社会保障行政部门审查。

企业应当自集体合同生效之日起十日内将集体合同向全体职工公布，并报地方总工会备案。

第四十条 集体合同生效后双方应当严格履行，并应当建立相应监督制度和定期检查制度。

第四十一条 集体合同期限为一至三年。集体合同期限届满或者双方约定的终止条件出现，集体合同即行终止。

集体合同期满前，双方应当提前三个月协商重新签订集体合同。

第四十二条 集体合同有效期内企业变更名称、法定代表人、主要负责人等事项，不影响集体合同效力。

第四十三条 有下列情形之一的，可以变更或者解除集体合同：

(一)双方协商一致；

(二)因不可抗力致使集体合同部分不能履行或者全部不能履行；

(三)企业破产、停产、分立、兼并，致使集体合同无法履行；(四)法律、法规规定的其他情形。

第四十四条 集体合同的一方就集体合同的履行和变更提出协商要求的，另一方应当给予答复，并且在七日内双方进行协商。

第四十五条 变更或者解除集体合同，应当经双方协商一致。变更或者解除集体合同适用本条例规定的集体协商和签订集体合同程序。

第四章 集体协商和集体合同争议的处理

第四十六条 集体协商发生争议，双方无法进行协商，或者经协商不能达成一致意见的，人力资源社会保障行政部门、企业主管部门和对争议事项有管辖权的行政部门应当会同地方总工会、企业代表组织及时介入，指导、规范职工与企业依法继续开展协商，协助企业维持正常生产秩序，防止矛盾激化，维护劳动关系和谐稳定。

第四十七条 集体协商发生争议，双方未能协商达成一致意见的，双方可以共同向当地人力资源社会保障行政部门书面提出调解申请或者调停申请。

第四十八条 集体协商当事人提出调解申请，人力资源社会

— 15 — 保障行政部门应当在10个工作日内决定是否开展调解。

人力资源社会保障行政部门决定开展调解的，应当及时组织同级工会和企业代表组织等协调劳动关系三方机制成员单位，从集体协商调解人员队伍中派员开展调解。各级人民政府应当建立集体协商调解人员队伍，负责调解集体协商争议，所需经费列入本级财政预算。

调解人员开展调解时，有权进入工作场所，向企业、工会、职工等了解集体协商有关情况，有关单位和个人应当配合并如实提供相关资料。

集体协商争议应当在30日内结束调解工作；期满未结束的，可以适当延长调解期限，但延长期限不得超过15日。第四十九条 经调解达成一致意见后，由调解人员制作集体协商调解书。

集体协商调解书应当载明协商内容和有效期限，经集体协商双方首席代表、调解人员签署后发生法律效力，企业和职工均应当在集体协商调解书的有效期限内遵守执行。

第五十条 未经调解，或者经调解未达成一致意见，企业和职工双方可以共同向当地人力资源社会保障行政部门申请调停。双方申请调停时应当一并书面承诺接受和执行调停委员会的调停意见。

第五十一条 人力资源社会保障行政部门应当自接到调停申请和书面承诺之日起5个工作日内开展调停。

人力资源社会保障行政部门决定调停的，应当成立集体协商争议调停委员会，并在成立调停委员会之日起30日内完成调停。集体协商争议调停委员会由以下人员组成：

（一）企业和职工各指定一名调停员。调停员由企业和职工在集体协商争议调停员库中挑选。

（二）人力资源社会保障行政部门指定的一名首席调停员。企业、职工未能在人力资源社会保障行政部门规定的时间内提交各自指定的人员名单的，由人力资源社会保障行政部门在集体协商争议调停员库中指定。

各级人民政府应当建立集体协商调停员库并向社会公开调停员有关信息。集体协商争议调停员库由人力资源社会保障行政部门的代表、企业代表组织推荐的代表和工会推荐的代表，以及具有良好社会信誉和公信力、熟悉劳动关系协调、具备相关专业知识的人员组成。

各级人民政府应当支付调停员开展调停工作的补贴及所需费用。调停员的选任、职责、工作程序、工作补贴、工作规则等由省人民政府另行规定。

第五十二条 调停委员会应当调查了解工资集体协商代表的基本情况、企业生产经营状况、职工工资水平、双方意见等。企业和职工双方应当按照调停员要求，如实提供其掌握的相关材料。

第五十三条 经调停，双方达成一致意见的，应当依法签订

— 17 — 集体合同，或者依法修订企业规章制度、作出决定、变更劳动合同等。

经调停，集体协商争议双方未能达成一致意见的，集体协商争议调停委员会应当在接到调停申请之日起六十日内作出《调停意见书》并送达协商双方。《调停意见书》应注明执行期，并在企业内公示。协商代表应当将《调停意见书》有关内容告知职工。

第五十四条 国有及国有控股企业与职工开展集体协商，双方经协商未能达成一致意见的，其上级主管单位应当先行对争议事项进行调处。经调处仍未能达成一致意见，进入调解、调停程序的，其行政主管部门应当协助人力资源社会保障行政部门、调停委员会开展调解、调停。

第五十五条 因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

第五章 法律责任

第五十六条 供水、供电、供气、公共运输、广播通信、公共卫生、医疗等公共企事业单位及其关联企业发生停工、闭厂等情形，导致或者可能导致下列后果之一的, 当地人民政府可以根据实际情况发布冷静期命令，责令企业、职工停止该项行为，恢复正常秩序：

（一）危害公共安全；

（二）损害正常的社会经济秩序和居民生活秩序；

（三）其他严重危害公共利益的后果。

当地人力资源和社会保障行政部门、企业的上级主管单位、地方总工会、企业代表组织应指导和督促双方开展集体协商，化解矛盾。

有关单位和个人不执行所在地人民政府发布的冷静期命令，构成违反治安管理行为的，由公安部门依法给予处罚。

第五十七条 企业违反本条例第二十五条规定的，县级以上总工会有权要求纠正，逾期不纠正的，予以通报或者公开谴责。

第五十八条 企业违反本条例第三十条、四十八条规定的，由县级以上人民政府责令限期改正。

第五十九条 企业违反本条例第二十五条规定，超过规定时间未答复或者无正当理由拒绝协商，因此引发集体停工、怠工的，不得以职工严重违反企业规章制度为由解除劳动合同；职工因此提出解除劳动合同的，企业应当依法支付经济补偿。

第六十条 企业有本条例第三十条、职工有本条例第三十一条规定行为，违反治安管理规定的，由公安机关依法处理；构成犯罪的，依法追究当事人的刑事责任。职工煽动、组织、挑拨、串联其他职工扰乱企业正常生产经营秩序的，应当按照《治安管理处罚法》第二十三条规定处理。

第六十一条 政府有关部门工作人员和工会工作人员在集体协商管理工作中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由有关主

— 19 — 管部门给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第六章 附则

第六十二条 企业分支机构经企业法定代表人同意，与分支机构的职工一方就有关事项进行集体协商和签订、履行集体合同，依照本条例执行。

实行企业化管理的事业单位和民办非企业等单位，参照本条例执行。

第六十三条 本条例自 年 月 日起实施。1996年6月1日广东省第八届人民代表大会常务委员会第二十二次会议通过的《广东省企业集体合同条例》同时废止。

公司集体合同模板【篇3】

489号第13条执行。

第十六条公司因生产经营和工作需要减少工作时间，可按相关规定减少支付职工劳动报酬或另行安排工作时间。减少支付职工劳动报酬，须征求同级工会意见。另行安排工作时间时，须符合第十四条。

第十七条对可能造成危害人身安全的严重超时超负荷的加班，职工有权拒绝执行。

第十八条公司执行国家法律法规规定的婚丧假、探亲假、哺乳假等休假制度及其工资待遇规定。

公司可根据生产工作特点，经同级工会同意后调整周休时间。

第十九条职工连续工作一年以上的，依照国家有关规定，享受带薪年休假。

第二十条公司在夏季高温期间和其他特殊情况下，经征求同级工会意见，应当合理安排或减少工作时间。

第四章劳动报酬

第二十一条公司根据国家有关工资分配的宏观调控政策，综合参考下列因素确定职工年度工资水平：

（一）地区、行业、公司人工成本水平；

（二）地区、行业的职工平均工资水平；

（三）当地政府发布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位；

（四）本地区城镇居民消费价格指数；

（五）公司劳动生产率和经济效益；

（六）国有资产保值增值；

（七）上年度公司职工工资总额和职工平均工资水平；

（八）其他与工资集体协商有关的情况。

第二十二条公司根据按劳分配和按生产要素分配相结合的原则，制定公司薪酬分配基本制度和改革方案。公司应不断完善以岗效工资制为主体，多种形式并存的薪酬分配办法。

公司薪酬分配制度、工资收入水平、具体分配形式等事项由公司与工会进行平等协商，依法签订工资集体协议确定。

第二十三条公司应按其工资制度规定的工资支付时间以货币形式足额向职工本人支付月工资报酬，不得克扣和无故拖欠，并按国家和公司规定，发放职工应享受的各种补贴。公司应向职工提供工资清单。公司确因经营困难，需缓期支付职工工资，应当向工会说明情况。

第二十四条职工在提供了正常劳动的情况下，公司支付职工的工资不得低于当地的最低工资标准。

最低工资标准不包括延长工作时间的工资报酬和夜班、高温、低温、有毒有害等特殊工作条件下的津贴以及公司发放的国家法律、法规和政策规定的保险、福利待遇。

第二十五条公司在每年一月份向工会书面通报公司上年度公司平均工资及工资总额使用、分配方案落实等有关情况。

第五章职工福利

第二十六条公司按国家规定提取公益金、职工福利费，用于员工的集体福利事业支出。公司提取的公益金使用方案和有关集体福利事项，应经职代会审议通过。

第二十七条公司执行国家、省、市有关职工及其供养直系亲属福利待遇的政策规定。

第二十八条公司各项重大的生活福利项目及改革方案，由公司与工会协商，经双方同意后提交职工代表大会审查决定，并实施民主监督。

第二十九条公司应积极创造条件，改善集体生活福利项目和文化娱乐设施。

公司应按国家制度规定，保证职工文体活动和职工疗休养所需经费的基本来源。

第三十条公司实行职工生活困难补助制度。

第三十一条公司按国家、省、市有关规定为职工缴纳住房公积金。

第六章劳动保险

第三十二条公司按照国家社会保险制度改革的总体要求和有关法律法规的规定，严格执行国家养老保险制度、医疗保险制度、失业保险制度、工伤保险制度、生育保险制度，依法保障职工相应待遇。公司按国家、省有关政策的规定，及时为职工办理各项社会保险和足额缴纳各项社会保险费用。并代扣代缴应由职工个人缴纳的部分社会保险费用。

第三十三条公司在有条件的情况下，应建立和完善职工补充养老保险制度，鼓励职工积极参加个人储蓄性养老保险。

第三十四条公司支持职工通过工会开展多种形式的社会互助活动。

第三十五条工会协助和监督公司开展各项社会保险工作，公司每年以报表的形式向工会通报各项社会保险基金的征收情况以及补充保险基金的使用情况。

第三十六条公司依据国家有关规定为下岗职工发放基本生活费和缴纳各项社会保险费用，并为下岗职工再就业创造条件。

公司下岗职工的基本生活费应按照不高于失业救济金标准120％安排，并采取逐年递减的方法，但最低不低于失业救济金标准。

第七章职业安全卫生

第三十七条公司严格执行国家及地方政府有关职业安全卫生的政策、法律法规、技术规范等。不断完善职业安全卫生各项规章制度、强化落实责任制度，采取有效措施，预防职业安全卫生事故的发生，保障职工在生产劳动过程中的安全与健康。

第三十八条公司与职工订立劳动合同时应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工，不得隐瞒和欺骗，并在劳动合同中写明。

第三十九条工会依照《劳动法》、《工会法》、《职业病防治法》、中华全国总工会劳动保护监督检查三个《条例》，监督检查公司贯彻国家有关职业安全卫生法律法规的情况进行监督检查，切实维护职工的合法权益。

第四十条公司应向职工代表大会报告职业安全卫生工作的情况。

第四十一条公司职业安全卫生设施必须符合国家规定的要求和标准。

公司建设项目（新建、改建、扩建工程）的职业安全卫生设施必须与主体工程同时设计，同时施工，同时投入使用。工会参与“三同时”方案的讨论，有权参与“三同时”方案的实施进行监督检查，参与对“三同时”项目的验收。

第四十二条公司每年按照国家有关规定提取和使用职业安全卫生经费，并有计划地进行实施，不得挪作他用。工会对上述经费的使用情况进行监督。

第四十三条公司根据各类工种岗位需要，按规定配发劳动防护用品和保健津贴。

职工必须按规定使用劳动防护用品。

第四十四条公司根据国家和公司有关规定，定期为从事有职业危害作业的职工提供体检和康复治疗。对经公司劳动鉴定委员会鉴定患有不适应症，因工受伤致残，公司职业病诊断机构认定的职业病以及患有国家规定的禁忌症不能从事原岗位工作的职工，用人单位应适当调整安排工作。

第四十五条每年夏季、冬季，为完成生产任务和保障职工安全与健康，公司应依据国家有关规定，分别采取防暑降温和防冻保暖措施。

第四十六条每年有计划地对作业环境进行综合治理，不断改善作业环境。

第四十七条职工在劳动过程中必须严格遵守国家法律法规、本单位规章制度和职业安全卫生操作规程。

职工对管理人员违章指挥，强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

第四十八条职工发生因工伤亡事故，或出现职业安全卫生的重大事故，双方应按规定的时间向上级有关部门和上级工会报告。

职工因工伤亡事故和危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加，向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的行政领导和有关责任人的责任。

第四十九条公司安排职工从事有职业病危害因素或者对健康有特殊要求的岗位工作时，必须对其进行上岗前的职业性健康检查；对从事有毒有害作业，但未进行离岗前职业健康鉴定的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

第八章职工培训

第五十条公司保障职工享有接受岗位职业技术培训的权利。

接受岗位职业技术培训是职工应享受的权利，也是职工应尽的义务。

第五十一条公司应加强对经营管理者管理知识培训，促使其掌握现代管理及相关知识，提高经营管理者的素质。

公司应加强职工职业技术的培训，有针对性地对职工进行职业安全技能和新设备、新工艺、新材料、新技术的培训，加快技师和高级技师的培养，提高职工的业务水平和专业技能，不断提高职工的综合素质。公司定期组织职工进行技能晋级考评。

第五十二条公司根据国家规定按期提取和使用职工教育经费，用于职工培训教育和职业技能竞赛的组织和奖励。

公司每年将年度职工培训计划和教育经费使用情况提交职工代表大会审议。

第五十三条公司对职工进行“三级”职业安全卫生教育，对特种作业人员、相关管理人员按照国家规定和公司相关规定进行职业安全卫生技能、知识专门培训，经考核合格后持证上岗。

第九章职工奖惩

第五十四条公司依据《企业职工奖惩条例》制定职工奖惩制度，且须提交职工代表大会审议通过。

第五十五条公司对模范执行公司各项规章制度．在和谐社会建设中作出优异成绩和突出贡献的职工，应当给予精神鼓励和物质奖励。

第五十六条公司对于违反公司规章制度的职工，可分别情况，给予批评教育或不同的行政处分，也可要求其承担经济赔偿责任。经济赔偿可以从职工本人的工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20％，若扣除后剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

第五十七条公司对严重违反劳动纪律或者犯有重大过错的职工，可依据《企业职工奖惩条例》作出行政处分。公司在对职工作出行政处分时，须事先征求同级工会意见。

第十章裁员

第五十八条公司生产经营发生严重困难，确需裁减人员的，可以裁员。

第五十九条公司裁减人员，应按下列程序进行：

（一）提前30日向同级工会说明情况，并提供有关生产经营状况的资料；

（二）提出裁减人员方案，内容包括：被裁减人员名单，裁减时间及实施步骤，符合法律、法规规定和集体合同约定的被裁减人员的经济补偿办法；

（三）将裁减人员方案征求工会意见，并对方案进行修改和完善；

（四）向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会的意见，并听取劳动行政部门的意见；

（五）公司正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金。

第六十条公司从裁减人员之日起，六个月内需要新招人员的，必须优先从本单位裁减的人员中录用。

第十一章监督检查和争议处理

第六十一条双方为促进公司发展和维护职工的利益，保证实行密切而有效的合作，建立平等协商制度。

公司和工会每半年召开一次集体协商会议，就集体合同的执行情况和变更、公司重大事项及有关职工合法权益问题进行通报和协商，必要时，可随时约见对方。双方遵守集体协商会议所作出的决定。

第六十二条为保证全面履行本合同，公司和工会各选派9名代表组成东风汽车公司集体合同监督检查小组。

本合同履行情况每年检查一次，检查结果以书面报告形式提交签约双方并向职工代表大会报告。

第六十三条当一方就履行本合同发生的争议，向另一方提出协商时，另一方应给予答复，并在7日内进行协商。经协商达成协议后，双方共同遵守。双方协商解决不成的，应及时向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出诉讼。

第十二章期限、变更和解除

第六十四条本集体合同有效期为叁年。集体合同期限届满或者双方约定的终止条件出现，集体合同终止。合同期满前60日内，经双方协商签订新合同。

第六十五条在本合同期限内，由于环境和条件发生变化，致使集体合同难以履行时，双方均有权提出变更或解除本合同的要求。一方就集体合同的执行情况和变更提出商谈时，另一方应在7日内给予答复。双方在3个月内未达成一致意见的，视为不接受变更。

第六十六条本集体合同应经公司职工代表大会讨论，讨论时有三分之二以上职工代表出席，且须经全体职工代表半数以上同意方获通过。本合同通过后，由双方首席代表签字，报湖北省劳动和社会保障厅审查。审查通过后即生效。

本合同生效后10日内向公司全体职工公布。

第十三章违反集体合同的责任

第六十七条集体合同双方均有全面履行合同的义务和承担违反合同的责任。

第六十八条公司违反本合同规定给职工造成损失的，应当依法承担赔偿责任。

第十四章附则

第六十九条本合同未尽事宜，由双方依照法律法规通过平等协商解决。

第七十条本合同及附件若与国家法律、法规、规章相抵触的，按法律、法规、规章执行。

第七十一条公司各法人单位可参照本合同与本单位工会另行签订集体合同，经公司人事（干部）部审核后，报当地劳动和社会保障行政部门审查。不具有法人资格的单位，可根据本合同的规定，结合本单位具体情况，通过集体协商，签订单项协议。合同和协议所涉及的劳动条件、劳动报酬等均不得低于本合同的规定。

第七十二条本合同签署贰份正本，捌份副本。合同双方各执壹份正本，副本呈报湖北省劳动和社会保障厅、湖北省总工会备案。

公司首席代表工会首席代表

年月日年月日

审查机关（签章）年月日

公司集体合同模板【篇4】

第一条 为了建立企业内部协调、稳定的劳动关系，规范企业与工会行为，维护双方合法权益，增加相互合作和企业凝聚力，依据《中华人民共和国劳动法》、有关法规，由县烟草公司（以下简称局）与县总工会（以下简称工会），双方代表平等协商达成协议而签订本合同。

第二条 本合同遵循：合法的原则，平等的原则，权利义务相对等的原则，兼顾国家、企业、职工利益的原则，维护正常生产、工作秩序的原则。

第三条 本合同有关劳动用工、劳动报酬、劳动工时、劳动保险、劳动保护、职工培训、职工福利、退休养老和各种节假日等方面的待遇的条款，应不低于国家和地方法律、法规的有关规定。

第四条 本合同是双方在企业发展、科学管理、民主管理，建立和谐稳定的劳动关系等方面应遵守的行为规范和共同准则。

第五条 可以适当调整劳动力分布结构，改善劳动组织，采取多种形式的用工制度。待岗的职工需要培训，使其尽快达到上岗条件。第六条因履行个人劳动合同而发生的劳动争议，按劳动争议调解程序处理。

第七条 职工的工作时间应按国家有关规定实现每周不超过小时工作制度。

第八条 国家法律规定的休息日，应当安排职工休假，婚假、产假、探亲假等应按国家法规执行。年休假可以根据生产和工作情况有组织的安排休假。

第九条 在劳动生产率和经济效益增长的前提下，职工收入的增长原则不低于局公布的平均职工工资指数。

第十条 根据国家和地方法律规定，参加养老、待业等社会保险。厂行政应给职工互助补充保险基金组织提供资助，金额视经济效益协商确定。

第十一条 对因工负伤、死亡的，应按有关劳动保险政策规定，为其支付费用并给其予应享受的待遇。

第十二条 负责加强和改善劳动安全技术工作和劳动保护条件，特殊工种及女职工的特殊保护工作，防止人身事故发生，预防并减少职业病危害。

第十三条 根据工种岗位需要，按期给职工配发劳动保护用品，冬夏季节采取防寒保暖，防暑降温措施。

第十四条 发生职工因工伤亡事故，应及时通过工会备案，工会应参加调查并提出处理意见和建议。

第十五条 工会支持并监督厂行政加强劳动保护管理。当发生严重有损职工身体健康或人身安全的情况时，工会有权采取措施维护职工的身心健康和人身安全。

第十六条 负责制定职工教育规划和年度实施计划，搞好职业培训工作，并纳入厂发展规划中，同时布置，同时实施，同时检查评比。教育发展规划应提交职代会讨论审议，接受监督。

第十七条 实行“先培训、后上岗”制度，职工必须参加厂安排的各类教育培训，遵守厂制定的各项教育制度。厂对关键岗位实行岗位合格证制度，凡考试不合格的'按有关规定实行试岗、待岗。

第十八条 应依据上级有关规定为职工提供集体福利设施。

第十九条 要加强对离退休职工的管理水平，按规定每年提取离退休人员专项管理费，帮助离退休职工解决实际困难。

第二十条 每年应将福利基金提取的总数及安排、使用情况向工会通报，并提交职工代表大会审议。

第二十一条 按照国务院《企业职工奖惩条例》等有关文件和分局有关奖惩规定，制定本劳动纪律与奖惩制度，并以此为依据决定对职工进行奖惩。奖惩制度的制定有工会参加并经厂职代会审议通过后实施。

第二十二条 对于违反企业规章制度造成一定后果的职工，可分别不同情节给予批评教育或经济赔偿，情节严重的可以辞退、除名、直至追究法律责任。对职工进行行政处分时，须事先征求同级工会组织意见，听取被处分人申辩，然后由行政作出决定，工会认为处理不适当的可以提出异议，与行政协商解决。

第二十三条 权利和义务。

第二十四条 在重大决策的制定、研究各项涉及职工切身利益的规章制度、生活福利等重大问题，应与工会组织及时沟通、磋商，并提请职工代表大会审议通过。

第二十五条 本合同有效期为三年。合同期满前一个月双方平等协商签订新合同，新合同签订生效前，本合同继续有效。新合同的生效日期与前合同的终止日期吻合。

第二十六条 本合同在执行过程中有特殊情况时，双方都有权提出修改本合同的条款。修改后的条款为合同的附件执行，与本合同具有同等