[合同]家庭合同书。

随着法制社会越来越规范我们每个人都可能会要接触到合同，合同这一文本广泛地出现在各种合作模式中，您知道合同应该要遵循什么样的格式吗？经过收集，小编整理了[合同]家庭合同书，如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。

为积极贯彻落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（20xx-2020年）》以及《省委、省政府关于贯彻实施〈珠江三角洲地区改革发展规划纲要(20xx-2020年)〉的决定》，推动广州市提升自主创新能力和构建现代产业体系，加快中山大学建设国际高水平大学，广州市人民政府（以下简称甲方）与中山大学（以下简称乙方）本着优势互补、互利互惠的原则，经友好协商，决定共建“广州中山大学数字家庭研究院”（以下简称研究院），并达成如下协议：

一、 研究院的建设目标与功能定位

（一）建设目标

研究院的建设以广州市数字家庭产业发展为主线，以“面向重点领域、集聚优势资源、提升创新能力、推动产业发展”为指导思想，联合国内外优势科技资源，打造一批具有核心竞争力的科技创新团队，搭建一批高水平的科技创新平台，形成一批引领产业发展的关键性、共性技术成果，提升广州市数字家庭产业的自主创新能力。同时，研究院通过创新建设模式与运行机制，着重加强科技成果向产业化转化过程中中试平台的建设，推动研究院核心技术成果的产品化与产业化，提升广州

市科技成果转化的能力，并辐射到珠江三角洲地区。力争经过3～5年的建设，将研究院建设成为推动广州市数字家庭产业发展的重要创新基地，为创新型国家和创新型广州作出更大的贡献。

（二）功能定位

1．研究院选择在数字家庭网络与应用、半导体照明、RFID芯片设计与应用、网络安全与现代信息服务等四个领域开展关键性、共性技术研发，为广州市数字家庭产业的可持续发展提供核心技术支撑；

2．研究院将围绕上述四个技术领域，建设核心技术成果向产业化转化过程中的中试平台，实现核心技术成果的产业化，并孵化、引进一批创新型龙头企业，推动数字家庭产业的全面发展。

二、 研究院的性质、管理与运作

（一）研究院性质

研究院具有独立法人资格，是广州市人民政府批准成立的非营利事业单位。

（二）管理架构

研究院实行理事会领导下的院长负责制。研究院理事长由甲乙双方主要领导共同担任，副理事长由甲乙双方分管领导担任，理事会成员由甲乙双方相关职能部门负责人及科学家组成。院长由乙方提名，经过理事会讨论通过后聘任。

（三）运作机制

建设期内，研究院将在专项经费的支持下，围绕产业发展的需求，积极推进技术研发，通过技术转让、成果转化与产业化应用，推动研究院的良性运作。研究院力争在3年之后实现市场化运作。

（四）人员编制

研究院人员采取聘任制。技术团队主要骨干人员由乙方派出。乙方统一安排、协调科技人员派驻研究院事宜，并首先将乙方现有的数字家庭网络与应用研发团队、半导体照明研发团队、RFID研发团队、网络安全与信息服务研发团队等四个团队纳入研究院，作为研究院的固定技术团队进行管理。同时，研究院采用灵活的用人机制，积极聘任国内外优秀的技术、管理人才及团队入驻研究院。

（五）知识产权

乙方投入研究院建设的知识产权归研究院所有，研究院运行过程中所形成的知识产权归研究院所有。

三、 研究院的近期主要任务及产业化目标

（一）四个领域的近期任务及产业化目标

1．数字家庭网络与应用领域。近期主要任务包括：一是围绕数字电视嵌入式操作系统及中间件、互动内容和家庭存储、互联互通终端产品、互动应用音视频编解码芯片与交互控制芯片、家庭网关终端产品、数字家庭系统平台等六个研发方向，组建技术团队，推动技术研发及成果产业化；二是制定数字家庭互动应用国家、行业标准，建设具有“岭南特色”的数

字家庭知识产权体系；三是推动与AVS、DRA、DiiVA等技术体系的集成与融合，支撑大规模数字家庭应用试点；四是积极建设国家级的数字家庭科技创新平台。

产业化目标：经过三年时间，开发出数字家庭媒体资源库平台、嵌入式操作系统与中间件平台等8个数字家庭互动应用系统平台，20种家庭网关和互联互通产品，3类信源信道控制芯片，包括家庭医疗、家庭娱乐、智能家居在内的40项典型互动内容服务，支撑百万户级以上的数字家庭规模应用；牵头制定1套数字家庭互动应用国家标准、申报至少300项发明专利，重点带动3～5家国内外龙头企业落户广州，建立长期、稳定、紧密的战略合作关系，形成涵盖数字家庭软件开发、硬件设计与制造、互动内容制作与业务运营在内的较为完备的数字家庭研发与产业化链条。

2．半导体照明领域。近期主要任务包括：一是蓝绿光LED外延生长技术、大功率蓝绿光LED芯片工艺技术、大功率白光LED及光源模块封装技术等核心技术产业化；二是围绕亚运工程等重大市政建设项目，提供半导体照明光源的系统集成技术和应用解决方案；三是通过标准制定、专利授权等形式，为产业发展提供公共服务；四是建设半导体照明国家级工程中心。

产业化目标：经过三年时间，开发出图形衬底GaN基LED高亮度外延片、硅衬底GaN基LED大尺寸外延片、ZnO透明电极外延片等核心产品10项以上，形成半导体照明产品公共研发、测试验证、专利池、产业信息共享服务门户等4套公共服务平台，申报发明专利20项，重点与3家龙头企业建立长

期、稳定、紧密的战略合作关系，形成涵盖LED外延、芯片、封装、光源设计与制造、示范工程建设的较为完善的半导体照明产业链。

3．RFID芯片设计与应用领域。近期的主要任务包括：一是突破电子标签芯片低功耗和低成本设计技术、防冲突技术等关键技术，推动高频、超高频、超宽带RFID电子标签芯片、阅读器模块设计与制造的产业化；二是建设RFID技术的典型应用；三是建立RFID产业化的合作平台及公共服务平台，形成行业规范和应用标准。

产业化目标：经过三年时间，开发出RFID高频、超高频、超宽带电子标签芯片等核心产品7项以上，形成RFID芯片设计平台、RFID示范应用系统、RFID测试验证与公共服务平台等3套平台，申报发明专利50项，并通过与重点龙头企业建立长期、稳定、紧密的战略合作关系，推动核心技术成果在物流、社保、移动支付、身份识别、交通等应用领域大规模推广应用。

4．网络安全与现代信息服务领域。近期的主要任务包括：一是基于自主网络安全的核心技术产业化，包括安全算法与芯片设计、软件集成、应用解决方案等；二是面向具体行业提供安全服务，包括提供数字媒体内容鉴定、认证，为企业提供应急响应方案等服务。

产业化目标：经过三年时间，开发出第四代可信传真隐秘传输模组、信息伪装编解码芯片、数字媒体内容鉴权、认证与服务软件等核心产品5项以上，申报发明专利20项。

延伸阅读

交通合同书(篇一)

在人们越来越注重信誉的社会当中，在生活当中的很多场景下都需要用到合同。合同当中出现损害第三方利益，则不可签订。写好一份合格合同范本要注意哪些方面？下面是小编为大家整理的“交通合同书(篇一)”，欢迎阅读，希望对你有帮助。

我们该如何起草一份合同？做生意时，大家一定要检查好合同是否正规。合同可以看作是一份约束，也能看作是一种保障，我们特意为你呈上“交通合同书(篇一)”，欢迎阅读，希望你能喜欢！

甲方：_________乙方：_________

性别_________性别_________

民族_________民族_________

_________年_________月出生，_________年_________月出生

住址_________住址_________

身份证号码_________身份证号码_________

联系电话：_________联系电话：_________

________年________月________日________点，甲方因________，致使乙方________，后在________市中心医院治疗。现甲、乙双方根据各自的过错程度，经充分协商，自愿达成如下协议：

一、甲方同意支付医疗费及各种人身损害赔偿费用人民币________元（大写：________元整）给乙方。

二、乙方今后出现其他问题甲方再承担相应的责任。

三、________年后，乙方XX不再因此事追究甲方的任何责任。

四、本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份，自签字之日起生效。

甲方：________乙方：________

________年________月________日________年________月________日

保姆合同书模板

合同帮帮网小编推荐你不妨读一下保姆合同书模板 。在经济的迅猛发展当下，人们逐步认识到签署合同对于保障自身权益的重要性。避免因采用其他形式的合同而导致合同效力的瑕疵。欢迎您阅读本网页的内容！

保姆合同书模板 (篇1)

甲方(雇主)：*** 住址：

乙方(雇员)：*** 身份证号：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.护理老人生活起居;

2.负责每日三餐;

3.家务(室内保洁)。

二、服务要求

乙方在服务期限内按照协议规定服务内容履行服务职责，如临时需要请假或休息需提前告知甲方，具体请假或休息时间由双方共同商定。

三、服务费用

服务费用为1000元/月，甲方于每月日前支付给乙方。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的情形，有权随时解除合同;

3. 甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾老人;

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理;

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

6. 乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

8.乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故，一概由其自行负责，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式两份，双方各执一份。

甲方：(签字)乙方：(签字)

保姆合同书模板 (篇2)

此雇用合同由____(以下简称雇主)和____(以下简称雇员)缔结。

根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

1.义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事____工作，并履行以下职责。

2.期限：本合同有效期为____(年、月)，从____年____月____日起至____年____月____日止。

3.工作日和工时：雇员每周工作从星期____至星期____，每天从____点至____点，一周共____小时。

4.报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：

a.每(小时)____美元;

b.每加班(小时)____美元，每两周结算一次，支票支付。

c.其他报酬(红利、佣金等)，数额及计算办法如下：____________________

5.扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之(____)税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目)： _________________

6.主要工作地：雇员主要工作地为____。但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在____地以内其他选区履行职责。

7.差旅费：在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

8.保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括____地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

9.最近的血亲的通知：雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下：

10.食宿及其他：雇主必须保证提供以下方便：

a.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿，每月收费____美元。

(同上)雇主免费提供住宿。

(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)

b.每日____餐，每月收费____元。

c.(同上)雇员自理伙食。

d.(同上)上下班在雇主指定地下车，免收车费。

e.(同上)津贴：_________________

f.(同上)其他：__________________

11.其他规定：下列附加规定适用于本合同：(制定或附加工作和膳宿规则，以及雇员行为规范。附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。)

12.终止合同：本合同可根据下列规定终止：

a.无故：由一方当事人提前____天以书面通知另一方当事人;或

b.因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前____天以书面通知另一方当事人。

(a)因故解除合同时，雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金，并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。

(b)下列任何一条均构成合同终止理由：

雇员____次无故旷工和(或)____次无故上班迟到;

雇员行为疏忽鲁莽，或不完成任务;

在____地犯下重罪或两项或两项以上轻罪

c.雇员放弃工作职责;

d.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责;

e.在物质或其他方面受到特别虐待;

f.无故拖延支付雇员的工资;

g.违犯本合同任何一项规定;

h.其他规定：________________

13.争议的解决

怨情和调解

因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决：

a.雇员须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告，如管理员不在可直接报告雇主;

b.如管理员不能立即解决问题，管理员应将怨情或争议写成书面材料，同时写明被触犯的合同段落，法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议，

或写出其认为没有违犯规则的理由。

c.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议，雇员可上书工长或工长代理人。

在怨情或争议解决期间，雇主和雇员的雇佣关系存在，经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

d.汇款及其他义务：雇员必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有 税收。

e.不可分割协定：上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的，不可分割的协定，该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。

合同双方特此签名

日期：____________________

雇主 ：___________________

(打印的名字、称号和签名)

日期：____________________

雇员：____________________

(打印的名字和签名)

(注：下面是合同上所附的公证书，供公证时填写)

马里亚纳群岛(美国托管) 公证书

____________________________

兹证明____和____于____年____月____日，在我的面前，签订了以上雇用合同。

经查，此行为是他(她)(他们)按合同精神自愿签订的。

公证员(签名)：________

日期：__________________

经__________________批准

工长(签名)：__________

保姆合同书模板 (篇3)

甲方(雇主)：

乙方(雇员)： 身份证号：

根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.看护小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家务(室内保洁)。

二、服务

1.每天 时 分至 时 分。

2.乙方每月可休息 天，具体休息时间双方临时商定。

三、服务

1.服务费用为1000元/月，甲方于每月 日前支付给乙方。

2.因特殊情况，乙方需要加班(指晚上留宿)，则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除;

3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩;

4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送机关处理;

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天甲方，乙方不得擅自不辞而别， 否则，甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式两份，双方各执一份。

甲方：(签字) 乙方：(签字)

签约日期：

保姆合同书模板 (篇4)

甲方（雇主）：

身份证号：

地址：

电话：

乙方（家政服务员）：

户名：

地址：

电话：

账号：

开户行：

根据甲方的愿望，乙方（家政服务员）自愿为甲方提供家政服务，双方达成如下协议：

1、服务内容为：（服务的家庭人口数人）□一般家务（做饭、洗衣、打扫卫生等）□带养小孩（辅食制作、洗澡抚触等）□医院陪护

其它：

2、甲方向乙方商定的服务费为__元/月，休息日：2天/月。甲方必须保证每月对应日前一天将服务费划入乙方指定账户。

3、如协议期乙方取得甲方同意离职，需提前半个月（15天）进行口头通知，服务费支付至工作结束当日。如家政服务员离职时未提前通知甲方，甲方可以以其擅自离职为由拒付未通知缓冲期（即半个月15天）的服务费。

实际服务时间未满1个月，服务费用按实际服务天数计算。

4、甲方对家政服务员的工作不满意，可以提前三天向其提出辞退要求，服务费用按实际服务天数计算。

5、甲方向家政服务员提供免费正常食宿。

不得安排其与异性成年人同居一室。

并做到平等待人、不岐视、保证家政服务员服务期间人身财产的安全。

6、甲方有权要求和安排乙方进行体检，如果体检不合格，费用由乙方承担，反之，由甲方承担。另外，甲乙双方不得隐瞒各自病史。

7、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对于乙方因工作失误造成的经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯其人身权益。

8、各方如需延长协议期限，应在协议期满前7日内办理续签手续。

9、本协议服务期限为10个月：自_年_月_日始至_年_月_日止。

10、本协议未尽事宜双方协商解决，如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。

11、本协议双方各执一份，具同等法律效力。本协议自签字之日起生效。

甲方（雇主）：

乙方（家政服务员）：

日期：_年_月_日

日期：_年_月_日

工厂合作合同书通用

随着当下法制时代的不断变迁，合同的使用频率是越来越高。签订合同是具有法律效应的，对于以后有纠纷可以更好的解决。那么自己撰写合同时要注意哪些关键问题呢？小编现在推荐你阅读一下工厂合作合同书通用，请在阅读后，可以继续收藏本页！

甲方(订餐方)：

乙方(供餐方)：

甲、乙双方就乙方为甲方加工、配送工作餐事宜，以互惠双赢的原则，达成以下协议：

一、工作餐配送服务期限及内容

1、工作餐配送服务期限：自 年 月 日至 年 月 日止，本合同约定服务期满后，经双方协商一致可续签合同。

2、订餐时间：乙方必须提供本周食谱/菜单供甲方。乙方每周五向甲方提供下一周的菜谱，甲方在上午 点以前，将用餐人数报给乙方，如有加班，甲方在下午 点以前，宵夜在 点以前通知乙方用餐人数。(此方法不包括甲方为固定餐。)

3、送餐时间：乙方应于每日上午 点 分以前，下午 点 分以前，按甲方订餐份数将食品送到指定地点或餐厅。甲方应为乙方提供饭菜保温的水、电源，甲方职员工就餐秩序由甲方指派人员负责。

4、甲方职员工饭可以添加，但不可浪费。

二、工作餐的质量、数量及验收

1、质量：乙方配送工作餐卫生质量必须符合营养卫生制定标准，需满足以下几项：

炒菜用油必须使用符合规定包装好的餐饮专用油，甲方有权进行现场抽查，绝对不使用地沟油或变质油。

青菜需要清洗干净，不能有污物。

炒菜需用干净新鲜的猪肉。绝对禁止使用变质肉禽类。

发现不按约定质量供餐，乙方应及时整改直到甲方满意为止; 次整改不合格，甲方有权单方终止合同。

2、数量：乙方保证配送工作餐份数准确、足额。

3、我司倡导保护绿色环境，为就餐人员身体健康着想，不使用一次性餐盒和筷子，甲方能自行解决用餐工具的，由甲方安排，不能解决的，由乙方提供餐具。

4、验收：乙方每次随餐提供一式两份送餐清单，甲方验收后由双方人员签字确认，作为送餐凭证与结算凭证，不符合质量标准的工作餐，甲方有权退货或要求乙方换货。因乙方供餐不及时或质量问题耽误甲方工人用餐，甚至影响工厂生产造成甲方经济损失，乙方承担相应的赔偿责任。

三、工作餐价格及标准

工作餐包括：主食为 ， 菜 ， 汤 ， 宵夜 ，按 元/人标准确定。

四、餐费结算时间

餐费结算时间为 月结，即乙方在每月 日和 日，提供正式收据或发票给甲方，双方确定无误后，甲方以现金或支票方式付款给乙方，若有损失，则从餐费中直接扣除。

五、甲方权利与义务

1、甲方有权要求乙方按照合同约定按时按量提供符合安全卫生标准的工作餐和配送服务。

2、付款时甲方有权要求乙方提供收据并加盖公司印章，否则甲方有权拒绝付款。

3，甲方有义务保管好乙方的保温餐台，及其它物用品，如在甲方服务期间，发生设备损失属人为现象的，乙方有权要求甲方进行调查，有权要求甲方进行维修和市场价赔偿。

六、乙方权利与义务

1、乙方在合同履行期间，应持有合法有效的《公司营业执照》及相关证件。

2、乙方必须保证质量卫生安全，严禁供应腐烂变质食品，保持菜肴新鲜。

3、乙方在配送时，应采取相关保温措施，以确保工作餐配送至甲处所时温度适宜。

七、违约责任

1、乙方未能按甲方要求时间配餐， 个月内延迟耽误超过 次的;甲方有权要求解除合同。

2、因质量问题造成甲方人员食物中毒、损害健康的、乙方应赔偿由此给甲方造成的全部损失，承担相应法律后果，届时甲方有权单方解除合同。

3、甲方如果拖欠餐费超过 个月，乙方有权要求甲方补付餐费后单方解除合同。

八、合同变更及解除

除合同约定的情形外，甲、乙双方在合同有限期内均不得单方变更解除本合同。如确需变更或终止，双方须提前30天通知对方。

九、其他

本合同未尽事宜双方可协商解决，自双方签字盖章之日起生效，一式两份每份具有同等法律效力。

我司承诺食堂自主经营，不转包，不转卖，如有类似现象出现，我司接受10万的罚款。

甲方(盖章)： 乙方(盖章)：

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